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한국의 휴가정책으로 출산 전 후 휴가 정책. 육아휴직,부성휴가정책의 내용에 대해 제시하고 각 휴가 정책의 개선
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1가족복지론-과제.hwp
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- 보고서설명
- Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 출산전후휴가정책
2. 육아휴직
3. 부성휴가정책
4. 각 휴가 정책의 개선방향
1) 출산전후휴가정책
2) 육아휴직
3) 부성휴가정책
Ⅲ. 결론
Ⅳ.참고문헌
- 본문일부/목차
- Ⅰ. 서론
산업화가 진전됨에 따라 과거에 비해 여성의 학력이 높아지고 생활수준이 향상되면서 여성인력의 경제활동 참여에 대한 요구가 증가하고, 과거에 비해 여성의 학력이 높아지고 생활수준이 향상되면서 여성의 취업률은 꾸준히 증가하여 왔다.
Ⅱ. 본론
1. 출산전후휴가정책
한국 정부는 1990년에 전액 출산휴가를 마련한 국가 노동 기준법에 따라 60일간의 무급 육아휴직을 도입했다. 김대중 정부는 완전 출산휴가를 2001년 90일로 연장했다.
- 연관검색어
- #휴가 정책. 육아휴직
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