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사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차이점


카테고리 : 레포트 > 사회과학계열
파일이름 :사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차.hwp
문서분량 : 2 page 등록인 : koko22
문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 20.05.14 / 20.05.14
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자료제목 : 사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차이점

사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차이점에 대한 레포트 자료입니다.

<사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차이점> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
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자료명 : 사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차이점

사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차이점에 대해 간략하게 요약 및 정리한 자료.

<사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차이점> A+ 과


사회보험의 개념과 사회보장제도와의 차이점

사회보험은 국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험방식으로 대처함으로써 국민건강과 소득을 보장하는 제도를 말한다(사회보장기본법 제3조 2항).
사회보험은 그 용어에서 알 수 있듯이 민간보험에 사회적인 요소를 추가하여 변화시킨 것이다. 즉, 강제가입과 소득재분배 요소를 통해 위험에 대한 사회적 보장제도로 형성된 것이다. 결국 사회보험은 질병 ․ 장애 ․ 노령 ․ 실업 ․ 사망 등의 사회적 위험에 대처하기 위해(위험분산과 소득재분배를 통하여) 국민을 보호하고 빈곤을 해소하며 국민생활의 질을 향상시키기 위한 제도라고 말할 수 있다.
한국은 1960년 공무원연금제도를 시작으로 1963년 산업재해보상보험제도, 1986년 국민연금제도, 1993년 고용보험제도를 제정하였다. 선진국에 비하여 사회보험제도의 도입 시기는 늦었지만 제도 도입과 적용범위의 확대 속도는 빠르게 진행되어 30여 년에 걸쳐 연금보험, 의료보험, 산재보험, 고용보험 등 4대 사회보험의 골격을 갖추게 되었다. 사회보험은 다른 사회보장제도와 다른 몇 가지 특징을 지닌다.

첫째, 사회보험은 강제가입 방식을 취하고 있다. 국민 전체가 가능한 한 일정수준 이상의 생활을 유지하도록 적극적으로 국가가 개입하는 것이므로, 소득이나 직업, 지역 간의 차이에 관계없이 일정한 자격요건을 정하여 일률적으로 그리고 강제적으로 적용하는 특성을 가진다.

둘째, 사회보험은 일종의 구빈적 소득보장의 의미를 가진다. 공공부조제도가 구빈적 성격을 지닌 제도라면, 사회보험제도는 빈곤 문제에 봉착하기 전에 대처하여 생활의 안정과 복지 향상을 도모하는 특성을 갖는다.

셋째, 사회보험은 정기적으로 가입자가 내는 기여금으로 재원이 조달되는 경우가 많고 여기에 따라서 급여가 제공된다. 국민이 내는 일반조세를 통해 재원을 조달하는 공공부조와는 이러한 점에서 차이를 갖는다.

넷째, 사회보험은 보험급여 등 모든 시행이 법적으로 규정되어 있다. 따라서 급여자격, 시기, 급여수준 등이 규정되어 있고, 이를 변경하기 위해서는 개정절차를 따라야 한다.

다섯째, 사회보험은 비영리적 국가사업이다. 사회보험은 사

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