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저임금 근로여성


카테고리 : 레포트 > 사회과학계열
파일이름 :저임금 근로여성.hwp
문서분량 : 2 page 등록인 : ghkddmlfhr
문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 20.03.12 / 20.03.12
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자료제목 : 저임금 근로여성

저임금 근로여성에 대한 레포트 자료입니다.

<저임금 근로여성> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
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자료명 : 저임금 근로여성

저임금 근로여성에 대해 간략하게 요약 및 정리한 자료.

<저임금 근로여성> A+ 과제물


저임금 근로여성

매년 여성의 취업과 사회 진출은 늘어나고 있지만 여성 인력의 경우 상대적으로 고용 안정성이나 임금 수준이 떨어지는 임시 ․ 임용직 비중이 남성보다 월등하게 높다.
아울러 육아에 대한 부담으로 30대 이후 여성의 경제활동 참가율이 남성에 비해 현저하게 떨어지면서 여성의 임금 수준이 오르지 못하는 등 남녀 임금 격차가 크게 발생하고 있다.
앞으로 우리나라는 다음과 같은 사회적 성격을 지니게 되면서 여성의 취업 기회가 더욱 증가할 것으로 보인다.

첫째, 여성의 교육 기회의 확대는 여성의 지식 수준을 향상시켜 취업 의욕을 더욱 갖게 할 것이다.
둘째, 산업화의 심화로 여성에게 적합한 노동력이 더욱 필요해절 것이다. 즉 사무직과 서비스 분야 등이 그것이다.
셋째, 서구식 개인주의 사상과 핵가족화로 여성이 가사 이외의 사회활동도 원하게 될 것이다.

경제활동 인구를 직업별로 보면 전문 ․ 기술 행정관리직, 사무직 등 화이트칼라 직종은 남자들이 대부분을 차지하고 여성들은 서비스직, 판매종사직의 큰 부분을 차지하며, 임금구조면에서도 남자의 60% 수준에 머물러 있는 실정이다.
현대 사회의 여성문제의 핵심은 여성 노동을 둘러싼 문제 상황이다. 여성노동화는 경제적 필요성에서 그 주된 원인을 찾을 수 있으나 현 단계에서는 저렴한 노동력에 대한 창출로서, 특히 한국 여성 노동이 안고 있는 문제를 살펴보면 다음과 같다.

(1) 노동권의 불안정성과 차별적 고용관리: 여성 노동력이 수요에 비해 과잉 공급상태에 있다.
(2) 저임금 상태와 격심한 임금 격차: 여성 노동이 저숙련, 단순노동에 집중, 보조적 직종에 종사하고 있고 부당한 대우를 받는 경우가 많다.
(3) 노동력의 열악성: 노동 일수, 총 노동 시간이 장시간으로 남성보다 다소 길다.
(4) 직장노동과 가사노동의 이중적 부담 : 모성 보호 소홀과 사회적 시설의 불충실이 부담을 가중시키고 있다.
(5) 지위 향상을 위한 노동의 참여 제약: 각종 운동 참여에 제한을 당하고 남성 우위, 여성 열등의 신화를 받아들이는 미성숙의 결과이다.

... 이하의 자세한 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다 ...
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