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[사회적 책임의 찬반론] 기업의 사회적 책임과 관련하여 찬성과 반대하는 입장의 논리


카테고리 : 레포트 > 사회과학계열
파일이름 :[사회적 책임의 찬반론] 기업의 사회.hwp
문서분량 : 2 page 등록인 : ghkddmlfhr
문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 20.02.14 / 20.02.14
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자료제목 : [사회적 책임의 찬반론] 기업의 사회적 책임과 관련하여 찬성과 반대하는 입장의 논리

[사회적 책임의 찬반론] 기업의 사회적 책임과 관련하여 찬성과 반대하는 입장의 논리에 대한 레포트 자료입니다.

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자료명 : [사회적 책임의 찬반론] 기업의 사회적 책임과 관련하여 찬성과 반대하는 입장의 논리

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[사회적 책임의 찬반론] 기업의 사회적 책임과 관련하여 찬성과 반대하는 입장의 논리

경영자의 사회적 책임은 오늘날 일반적으로 경영자가 당연히 수행하여야 하는 것으로 인식하고 있으나, 여기에는 연구자의 관점에 따라 여러 가지 상이한 견해가 있다. 사회적 책임에 대한 여러 가지 다양한 견해를 대별해 보면 다음과 같이 구분할 수 있다.

첫째, 프리드민M. Friedman) 등의 주장에 근거한 고전적 견해(부정적 견해)와 데이비스. Davis) 등의 주장에 바탕을 둔 현대적 견해(긍정적 견해).
둘째, 경영자의 사회적 책임은 이윤을 극대화함에 있다는 경제적 모형과 경영자의 책임은 기업의 이윤을 창출하는 일만이 아니라 더 나아가서 사회의 복지를 보장하고 증진시키는 데 있다는 사회경제적 모형.
셋째, 경영자의 사회적 책임을 보는 관점에 따라 전통적 관점(traditional perspective), 이해관계자적 관점(stakeholder perspective) 그리고 적극적 관점(affirmative perspective)으로 나누는 견해.

여기서는 주로 사회적 책임에 대하여 소극적인 입장과 적극적인 입장을 중심으로 살펴보기로 한다.

1. 소극적인 견해 - 반대하는 입장의 논리

소극적인 견해에 의하면 기업의 유일한 책임은 이윤을 극대화하는 것이다. 이 같은 견해를 가장 강력히 주장하는 논자는 노벨경제학상을 수상한 바 있는 프리드만 교수로서, 그는 기업의 사회적 책임은 최저 비용으로 제품과 서비스를 생산하여 사회에 공헌하는 일이라고 정의하면서 기업의 주된 관심은 이윤의 극대화와 장기적인 이익에 두고 있으므로 경영자는 주주의 이익에 봉사한다고 주장한다.
다만 기업이 이러한 결과를 얻기 위해 회계, 생산 등의 구체적인 업무를 수행하는 데 있어서 성실하고 정직한 태도를 취하고 법규를 준수함으로써 사회적 책임을 다할 수 있다고 본다.
따라서 기업이 선량한 관리자로서의 의무를 다했음에도 불구하고 그 결과 사회에 나쁜 영향을 미쳤다면 그 나쁜 영향을 제거하

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