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카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :최근 기업에서 시행되고 있는 복지제도.hwp 문서분량 : 3 page 등록인 : aeyoung00 문서뷰어 : 
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- 보고서설명
- Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 최근 기업에서 시행되고 있는 복지제도
2. 현대 사회의 특성에 비추어 볼 때 향후 복지제도가 나아가야 할 방향
3. 현재 복지제도가 추가, 보완되어야 할 점
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
Ⅰ 서론
경제협력개발기구의 연구에 따르면 2013년 근로시간에 관한 조사를 한 결과, 한국의 근로시간은 세계 2위이다. 한국은 OECD평균보다 30% 더 길게 일하며 가장 짧은 네덜란드에 비하면 60%가량 더 근무하고 있다. 우리나라는 다른 나라에 비해 하루에 직장에서 보내는 시간이 길다. 일터에서 보내는 시간이 많은 만큼 직장 내에서 느끼는 만족감은 중요하다.
- 본문일부/목차
- Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 최근 기업에서 시행되고 있는 복지제도
2. 현대 사회의 특성에 비추어 볼 때 향후 복지제도가 나아가야 할 방향
3. 현재 복지제도가 추가, 보완되어야 할 점
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
Ⅱ 본론
1. 최근 기업에서 시행되고 있는 복지제도
기업의 복지형태는 초기 단계에서 식사제공, 사택 및 기숙사, 출퇴근 수단 제공에서 점차 주택자금대여, 문화오락시설 등으로 근로자의 생활기반 안정을 도모함으로써 궁극적으로 노동생산성을 증진시키는 기업복지제도가 변천 되감을 알 수 있다.
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- 복지제도
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