해피레포트 - 인사관리와 슈퍼비전

카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :인사관리와 슈퍼비전.hwp 문서분량 : 4 page 등록인 : maha518 문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 15.01.09 / 15.01.09 구매평가 : 다운로드수 : 0 판매가격 : 2,000 원

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본문일부/목차
1. 인사관리 - 의의와 기능 2. 인사관리의 과정 3. 인력의 평가와 개선업무평가 4. 슈퍼비전(supervision) 5. 인사관리에 대한 최근 동향 1. 인사관리 - 의의와 기능 ◆ 인사관리란 조직의 운영 목적달성을 위하여 인적자원을 최대로 활용하기 위한 관리적 활동이라 할 수 있다. ◆ 인사관리의 기능은 인력계획, 경력관리, 보수 및 퇴직금, 보건, 안전 및 복지후생, 사기와 인간관계 관리, 복무와 근무규율, 노사협조, 인사관리 정보체계 등이다.

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