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  • 사회과학계열
  • 리더십의 이해 레포트 "이특의 리더십"

  • ‘이특’의 리더십.hwp
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  • 등록/수정일 13.05.17 / 13.05.17
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리더십의 이해 과목중 레포트인 "이특의 리더십"

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서론
Ⅰ. 서번트(Servant) 리더십
Ⅱ. 임파워먼트
Ⅲ. 감성 리더십
Ⅳ. 칭찬 리더십
결론
본문일부/목차
서론
Ⅰ. 서번트(Servant) 리더십
Ⅱ. 임파워먼트
Ⅲ. 감성 리더십
Ⅳ. 칭찬 리더십
결론





서론

세상엔 수많은 리더들이 있다. 다국적 기업을 이끄는 그룹의 총수도 있고, 여성으로서 훌륭한 리더십을 발휘한 정치가인 힐러리 클린턴도 있으며, 전쟁 중의 영국을 이끈 윈스턴 처칠 경도 훌륭한 리더로 꼽을 수도 있겠다. 인터넷에 리더십이라고만 검색해 보아도 유재석, 오바마, 히딩크에서 최근 화재가 되었던 박칼린까지 많은 인물들이 연관해서 올라온다. 이렇게 화려한 이력을 가진, 많은 훌륭한 리더들 말고 대한민국의 아이돌인 이특의 리더십에 관해 알아본 것에는 몇 가지 이유가 있다. 이특은 ‘슈퍼주니어’라는 아이돌그룹의 리더이다. 13명이라는 대거 인원을 혼자 이끄는 것은 분명 쉬운 일이 아닐 것이다. 나이가 제일 많기도 하지만 그가 리더가 된 이유는 분명히 있다. 그리고 그 이유는 한 포털사이트에서 실시한 ‘리더십이 가장 뛰어날 것 같은 가수’에 당당히 1위를 랭크한 이유와도 같을 것이다. 이제부터 그 이유들과 아직은 이름부터가 어색한 그만의 ‘이특다운’리더십을 알아보자.
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