본 자료는 존슨앤존슨(Johnson & Johnson)의 윤리경영 실천사례로 타이레놀 사건이라는 기업의 위기를 신속하고 솔직하게 대응하여 기업의 신뢰를 회복한 핵심적 내용을 상세하게 다루었으며, 존슨앤존슨의 윤리강령과 사회공헌활동 등을 소개하였음.
존슨앤존슨(Johnson & Johnson)의 윤리경영 실천사례
▶ 목 차 (Contents)
1. 존슨앤존슨 회사소개 및 연혁
2. 존슨앤존슨의 윤리경영사례
- 타이레놀 사건
3. 존슨앤존슨의 윤리강령
- 우리의 신조(our credo)
4. 존슨앤존슨의 사회공헌활동
5. 존슨앤존슨의 윤리경영에 대한 시사점
본문일부/목차
존슨앤존슨(Johnson & Johnson)의 윤리경영 실천사례
▶ 목 차 (Contents)
1. 존슨앤존슨 회사소개 및 연혁
2. 존슨앤존슨의 윤리경영사례
- 타이레놀 사건
3. 존슨앤존슨의 윤리강령
- 우리의 신조(our credo)
4. 존슨앤존슨의 사회공헌활동
5. 존슨앤존슨의 윤리경영에 대한 시사점
[본 문 내 용]
3. 존슨앤존슨의 윤리강령
◆ 우리의 신조(our credo)
- 우리의 첫째 책임은 우리 상품과 서비스를 찾는 의사 간호사 환자 환자가족 등 모든 사람에 대한 것이라 믿는다.
- 우리의 둘째 책임은 전 세계 어디서나 우리와 같이 근무하는 모든 남녀 직원에 대한 것이다.
- 우리의 셋째 책임은 우리가 생활하고 근무하고 있는 지역사회는 물론 세계 공동체에 대한 책임이다.
- 우리의 마지막 책임은 회사의 주주에 대한 책임이다.
▶ <우리의 신조>의 가치는 진실성(Trustworthiness), 존중(Respect),공정성(Fairness), 책임감(Responsibility), 관심(Caring), 시민의식(Citizenship)으로 분류되어있다.
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