해피레포트 - [] 갈등의 개념을 정의하고 갈등관리를 위한 구체적 기술들을 설명하시오

카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :갈등의 개념을 정의하고 갈등.hwp 문서분량 : 3 page 등록인 : idmoha99 문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 10.06.10 / 10.06.10 구매평가 : 다운로드수 : 0 판매가격 : 2,000 원

미리보기

본문일부/목차
1. 갈등의 기능 2. 갈등의 관리 전략(기법, 해소방법) 3. 갈등의 촉진 방법 4. 결론 1. 갈등의 기능 갈등이 조직 내 순기능 또는 역기능을 하느냐는 첫째로 갈등의 기능을 어떤 가치와 관 련시키는가에 따라서 달라진다. 이를 테면 조화, 안정, 획일성 등을 높이 평가할 때 갈등이 난 것은 조직의 역기능이 아닌가 생각이 든다. 이에 반해서 조직의 참여성, 적응성, 융통성을 높이 평가 할때 갈등은 순기능을 발휘한다. 갈등의 기능 파악은 조직의 종류나 개인의 여하에 따라서 상대적으로 해석해야 한다. 개인간에 어떤 사람은 사소한 갈등을 참을 수 없는가 하면 갈등속에서 도전을 느끼고 일을 즐기는 사람도 존재한다. 조직도 질서 유지를 목적으로 하는 조직은 갈등이 역기능을 한다고 하고, 문화 목적으로 하는 조직은 갈등은 폭넓게 허용 할 것이다. 1) 변동의 존재 갈등이 있게 되면 이를 해결 하기 위한 방안을 모색하게 되는데 이는 나아가서 쇄신이나 변동을 초래하게 된다. 이처럼 갈등은 새로운 자극과 도전의 가치를 부여하는 긍정적 측면이 존재한다.

구매평가

구매평가 기록이 없습니다

보상규정 및 환불정책
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시
환불(재충전) 해드립니다. (단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)
· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.

저작권안내

[] 갈등의 개념을 정의하고 갈등관리를 위한 구체적 기술들을 설명하시오