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카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :전문경영인과 소유경영인.hwp 문서분량 : 9 page 등록인 : lspeirs 문서뷰어 : 
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- 전문경영인과 소유경영인 목차 서론-기업가의 개념 본문Ⅰ-소유경영자와 전문경영자의 개념 제 1-1 소유경영자(unternehmer)―창업기업가 제1-2 전문경영자 본문Ⅱ-소유경영자와 전문경영자의 사례분석 제2-1 소유경영자 부정적 사례분석(헨리 포드) 제2-2소유경영자 성공적 사례분석(혼다 소이 치로) 제2-3 전문 경영자 사례 분석(슬론&지닌) 결론-기업가의 역할과 그 장단점 서론 기업가의 개념 기업가란 새로운 아이디어를 구상하고 경영에 필요한 자원을 조달하여 기업을 직접 설립 운영하고 성장시켜 가는 사람을 말한다. 기업가는 혁신 성을 강조하며 성공에 대한 확신과 집념으로 장애를 해쳐나가는 기업가 정신을 가지고 있는 사람들이기도 하다. 기업가는 고전적인 본질 3가지와 현대적으로 추가할 수 있는 2가지 본질을 가지고 있다. 즉, 전통적으로 자수성가형의 본질인 창업(start-up), 혁신(innovation), 위험을 감수하고 일을 해내는 도전 정신(can do spirit)과 현대적 기업가의 본질인 우수기업의 창조와 육성, 인재양성을 기업가의 본질이라고 한다. ƒ.창업과 혁신 경제학의 대가 슘페터(schumpeter)는 기업가의 본질을 혁명가라고 보았다. 고전적 개념이 상품발명에 치중했던 협의의 혁신이었다면, 슘페더의 혁신은 보다 확대된 광의의 혁신을 강조하고 있다는 점에서 창의 및 발명의 개념을 포함하고 있으며 오늘날 그의 확장적 개념이 기업가의 본질적 특성으로 수용되고 있다. 슘페더가 말하는 혁신은 새로운 상품, 제작과정, 자원의 개발과 발명 새로운 시작의 개발과 확장 새로운 조직개발을 말한다. „.위험부담을 감수하고 도전하는 정신 기업가의 또 다른 본질적 특징은 모험심과 자신감, 용기 그리고 실패를 극복할 수 있다는 인내심과 집념 등을 들 수 있다. 기업가들의 모험 감수 정신에는 창조의 기쁨만이 아니라 금전적 보상역시 따르게 ...
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