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카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :교육행정 발표자료 피피티.ppt 문서분량 : 12 page 등록인 : dlrkddn 문서뷰어 : 
MS-파워포인트뷰어프로그램등록/수정일 : 09.01.16 / 09.01.16 구매평가 : 
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- 보고서설명
- 1. 고전적 관리론과 인간 관계론의 공헌과 문제점 비교 (실사례를통하여)
2. 질적 연구와 양적 연구의 차이점 (실사례를 통하여)
교육행정 및 교육경영 강의에서 위의 2가지에대해서 발표한 PPT 자료입니다.
발표시 굉장히 깔끔명료하게 정리된 프레젠테이션 자료로 교수님께 칭찬받았습니다.
A+자료입니다. 유용하게 쓰세요^^
- 본문일부/목차
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목 차
1.고전적 관리론의 공헌 점
2.인간관계론의 공헌 점
3.고전적 관리론과 인간관계론의 문제점 비교
1-1 고전적 관리론의 실례(교원평가제)
2-1 인간 관계론의 실례(왕따를없앤 교사동아리)
2-2 교사동아리 효과
2-3 인간관계론과 관련된 학교 현장 활동
4.질적 연구와 양적 연구의 차이점
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