해피레포트 - [법학(노동법)] 노동조합의 성립요건

카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :■ 노동조합의 성립요건1.hwp 문서분량 : 5 page 등록인 : shehd 문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 08.11.18 / 08.11.18 구매평가 : 다운로드수 : 0 판매가격 : 800 원

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본문일부/목차
Ⅰ 서 Ⅱ 실질적 요건(대외적 자주성) Ⅲ 형식적 요건 (대내적 민주성) Ⅳ 요건 결여의 효과 Ⅴ 법외노조 Ⅵ 결 Ⅴ 법외노조 1 의의 통상 법외노조라 함은 노동조합의 실질적요건을 구비하였으되 형식적요건을 갖추지 못한 노동조합을 말한다. 이러한 법외노조에 대하여 노조법은 일정한 불이익 규정을 두고 있다. 그러나 헌법에 규정된 근로3권은 노조법상의 노동조합에 한하여 보장되는 것이 아니며, 노조법의 규정에 일부 저촉된다고 하여 곧 헌법상의 근로3권 보장의 보호를 받지 못하는 것은 아니라 본다. 2 법상의 제한 1) 법 제7조의 규정에 의한 제한 노동쟁의 조정 신청자격, 부당노동행위의 구제신청자자격이 부인된다. 또한 노동조합의 명칭을 사용하지 못한다. 2) 법 제7조의 해석에 의한 제한 근로자 위원 추천자격, 단체협약의 지역적 구속력 효력확장적용 신청자격, 법인격 취득자격이 부인된다. 또한 조세면제특권이 부인된다. 3 법외노조의 보호 1) 의의 법외노조의 경우 법 제7조의 소정의 불이익 이외의 여타 노동관계에 있어서는 법내노조와 동일하게 해석하여야 할 것이다. 따라서 노동조합의 실질적 요건을 갖춘 법외노조는 헌법상 근로3권

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