일자리 창출을 위한 사회, 정책적 방법 레포트Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 사회적 일자리의 전개과정2. 사회적 일자리 개념의 정립3. 사회적 일자리의 유형가. 수요 공급에 의한 유형 분류나. 직 간접 창출에 따른 유형 분류4. 사회적 일자리의 필요성5. 해외 사례6. 정책 제언첫째, 사회적 서비스를 통한 사회적 일자리 확장 정책을 지속화해야 한다.둘째, 여성일자리 창출 정책으로서 사회적 일자리 창출 정책이 다루어져야 한다.셋째, 지역의 고용정책과 사회적 일자리 창출의 연계가 강화되어야 한다.7. 사회적 일자리 활성화 정책의 주요 과제첫째, 사회적 일자리 창출을 위한 종합적인 조정체계 구축이 필요하다.둘째, 사회적 기업에 대한 법적 지위가 부여되어야 한다.셋째, 사회적 기업에 대한 제도적 지원이 절실하다.넷째, 창업지원과 사회적 기업 지원조직을 활성화하여야 한다.다섯째, 노동시장 통합형 사회적 일자리 정책이 추진되어야 한다.Ⅲ. 결 론참 고 문 헌Ⅰ. 서 론사회적 일자리는 사회적으로는 유용하지만 정부의 서비스가 충분히 제공되지 못하고 민간기업도 수익성 때문에 참여하기 어려운 사회적 서비스 분야를 중심으로 비영리 단체에 의해 창출되는 일자리로 정의된다. 사회적 일자리는 다의적이고, 불확정 개념이어서 일의적으로 개념하기 어렵다. 이 개념이 발달한 유럽에서는 사회적 기업(social enterprise), 사회적 경제(social economy) 또는 협동조합(co-operative) 등의 용어가 사용되고 있다. 기업의 구조조정이 상시화되고 있고 IT산업의 발전에 따른 기술집약적, 고용절약형 성장패턴에 따라 고용흡수력은 급격히 감소하고 있다. 한편 우리 사회는 급격한 고령화사회로 진행되면서 종래 가족이 맡던 사회복지 등에 대한 공공적인 수요가 증가함에도 국가재정의 확대는 쉽지 않은 상황이다. 이러한 요인들이 사회적 일자리 창출사업 추진의...
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