주제 바람직한 경영인의 상은 무엇인가 <br>CONTENTS<br>1. 서 론------------------------------------2<br>2. 최근 경영환경의 변화------------------------2<br>-세계화, 지역화의 진전<br>3. 기업이 직면한 위기와 도전과제---------------- 3<br>-국제적 기준에 의한 기업활동 규제<br>-환경 기준의 강화로 인한 기업활동 규제<br>-기업의 사회적 책임에 대한 도전<br>4. 기업위기 극복을 위한 경영인의 철학과 대응방안- 4~5<br>-지속가능경영<br> -지속가능경영의 정의<br> -지속가능경영의 방법<br> -지속가능경영의 사례<br> 1. 서 론<br>경영학도로서, 바람직한 기업 경영인의 상을 알아보기 위해 본 보고서에서는 최근 경영환경의 변화(세계화, 환경규제, 사회적 책임)로 인하여 기업이 처한 위기와 이를 극복하기위한 대응방안을 살펴보고자 한다. 특히, 그 내용으로 세계화의 진전과 환경에 대한 규제, 기업의 사회적 책임의 중요성과 기업이 살아남기 위한 지속 가능한 경영(CSM)에 대해 중점적으로 살펴보고자 한다.<br> <br>2. 최근 경영환경의 변화<br> 먼저 기업이 처한 위기를 알아보기 위해, 경영환경에 어떤 변화가 있었는지 살펴보기로 하겠다. 무엇보다도, 세계화와 지역화 추세에 관한 것인데, 일단 세계화와 지역화를 정확하게 이해하기 위해 세계화와 지역화의 정의, 사례를 알아보기로 한다. 먼저 세계화라 함은, 경제활동이 한 국민경제의 국경에서 벗어나, 확대되는 현상을 나타내는 것이지만, 원래의 의미에서는 반드시 경제활동으로 한정지을 필요도 없고, 한정되지도 않는 개념이다. 어쨌든 개방과 세계화가 경제활동이 전 세계적으로 일어나고 있는 현상을 이야기한다면, 지역화의 정의는 명확하진 않지만, 경제활동이 일부 해외지역(국가)으로 심화, 확대되는 것이라 할 수 있다. 여기에는 두가지 의미가 있는데, 첫째는 특정지역 그룹 내에서 교역, 직접투자, 자본과 노동의 이동 등 경제활동의 ...
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