해피레포트 - 근로관계의 형성과 발전

카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :근로관계의 형.hwp 문서분량 : 7 page 등록인 : CPIA_dbsgmla 문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 07.05.50 / 09.12.29 구매평가 : 다운로드수 : 0 판매가격 : 1,700 원

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근로의종속관계 통제경제법 독일의경제법 노동조직 / (경제법)

본문일부/목차
I.서 론 II.종속관계의 형성과 경제법의 생성 III.경제법의 발전과 그 성격 IV.결 론 경제법이 독점단계에 달한 자본제사회의 지배구조에 대응하여 성립되고 전개되는 것에 대해서는 이론의 여지가 없을 것이다.「그것은 명백히 자본과 노동간의 모순뿐만 아니라 자본상호간의 모순이 격화하여 전구조적 위기적 모순에 봉착한 자본제사회의 상태와 형세이며, 이것을 규율하는 법[516] 은, 그리하여 처음부터 모순과 대립의 사회에 타당한 법이라는 것을 의식하지 않을 수 없게 되었다. 환언하면 자본제사회에 있어서 자본의 축적과 집중이 경제사회에 있어서 지배적이고 주도적인 힘으로서의 지배적자본과 대기업의 형성이라고 하는 형태로 전개되고, 더우기 그것이 시장에 있어서 지배적인 독점체의 형성과정에 자본상호간에 있어서 모순이 확대되게 된다. 또한 산업자본주의단계에 있어서 시장기능이 그 기능을 제한받는다고 하는 것을 중심으로 해서 자본제사회의 제도적 모순이 현저하게 된다는 것이며 이것을 전제로 해서 그것에 대응한다고 하는 성격을 지니고서 경제법이 등장했다고 할 수가 있겠다. 그리고 독점자본주의단계에 있어서 자본제사회의 제도적모순에 대응하는 경제정책의 법으로서 경제법이 파악되는 이유일 것이다. 또한 조직화경제에 고유한 법으로서 경제법을 이해하는 견해도 이러한 전제에 의한 것이라고 할 수가 있을 것이다. 그리고 제2차대전까지의 일본 또는 독일에 있어서 통제경제법을 대상으로 한 분석을 전제로 하여 특히, 독점단계에 있어서 법의 성격과

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