로그인 회원가입 고객센터
레포트자기소개서방송통신서식공모전취업정보
campusplus
세일즈코너배너
자료등록배너

노동쟁의권을 가질 수 있는 공무원


카테고리 : 레포트 > 기타
파일이름 :노동쟁의권을 가질 수 있.hwp
문서분량 : 3 page 등록인 : CPIA_dbsgmla
문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 07.05.50 / 09.12.29
구매평가 : 다운로드수 : 0
판매가격 : 1,100

미리보기

같은분야 연관자료
[법학행정] 쟁의 행위제한금지법규에 대하여논하라 / 쟁의 행위제한금지법규에 대하여 논하라 Ⅰ.... 6 pages 900
[법학, 노동법] 공무원 및 교원의 노사관계에 관한 법적 쟁점 (완벽정리)... 15 pages 2100
[행정] 공무원노동조합의 발전방향에 대한 연구... 26 pages 3400
보고서설명
노동쟁의 공무원 집단적행위 노조 / (노동쟁의)
본문일부/목차
I.序 說
II.公務員의 勞動基本權制限의 根據

1.外國의 判例·學說槪觀
2.國內學說의 입장
III.勞動基本權制限의 限界
IV.結 語
公務員인 勤勞者는 法律이 정하는 者에 한하여 團結權 團體交涉權 및 團體行動權을 가진다」고 규정하여 「公務員」인 근로자의 경우에는 일정한 범위의 공무원에 한하여 노동3권을 인정하고 있다. 이 헌법규정에 근거하여 國家公務員法 제66조 제1항과 地方公務員法 제58조 제1항은 「사실상의 勞務에 종사하는 公務員」을 제외한 공무원에 대하여 「勞動運動 기타 公務 이외의 일을 위한 集團的行爲」를 일체 금지하고 있다.
연관검색어
노동쟁의 공무원 집단적행위 노조

구매평가

구매평가 기록이 없습니다
보상규정 및 환불정책
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시
환불(재충전) 해드립니다.  (단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)
· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.

저작권안내

보고서 내용중의 의견 및 입장은 당사와 무관하며, 그 내용의 진위여부도 당사는 보증하지 않습니다.
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다. 저작권침해신고 바로가기

 

⼮üڷٷΰ ⸻ڷٷΰ thinkuniv ķ۽÷