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교원인사제도
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- 같은분야 연관자료
- 보고서설명
- 전직과전보 교원의능력개발 교육직원의충원과신규임용 교육인사행정의기초 / (전직과 전보)
- 본문일부/목차
- ◉ 교육인사행정의 기초
1. 교육인사행정의 개념
2. 인사행정관의 변천
3. 교육인사행정 관계 법령
4. 교육인사행정기관
5. 교육인사행정의 기능 및 영역
◉ 교육직원의 충원과 신규임용
1. 교원 수급계획
2. 교원 양성제도
3. 교원 자격제도
4. 선발과 신규임용
◉ 교원의 능력개발
1. 현직교육
2. 근무성적 평정
3. 승진제도
4. 전직과 전보
1. 교육인사행정의 개념
교육인사행정은 교육에 관한 인사행정을 의미한다. 다른 것과 마찬가지로 인사행정의 개념에 관해서도 많은 학자들이 견해를 밝힌 바 있다.
① 유능한 인적 자원을 확보․배치하고
② 그들의 계속적인 능력계발을 도모하며
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