-
-
카테고리 : 레포트 > 기타 파일이름 :장애인고용의 현황과 문제점 및 해결방안.hwp 문서분량 : 14 page 등록인 : adwind2009 문서뷰어 : 
한글뷰어프로그램등록/수정일 : 09.03.12 / 09.03.12 구매평가 : 
다운로드수 : 1 판매가격 : 1,000 원
미리보기
- 같은분야 연관자료
- 보고서설명
- 장애인고용의 현황과 문제점 및 해결방안 1. 들어가며 장애인의 사회활동...
- 본문일부/목차
- 장애인고용의 현황과 문제점 및 해결방안 ƒ. 들어가며 장애인의 사회활동 중 취업과 고용에 관한 것은 비장애인과의 협력적 차원에서 보장되어야하는 것으로, 장애인의 고용은 곧 비장애인과의 사회적 통합을 의미한다. 우리나라의 장애인고용은 기본인권보장, 사회적 책임의 공동실현, 정상화의 실현, 고용의 평등추구 및 진정한 근로의 실현 등을 기본이념으로 하고 있는데, 상당히 열악한 편으로 높은 실업률과 낮은 임금수준으로 요약할 수 있다. 경제활동참가율이 가장 높아야 할 청년층의 실업률은 43~55%에 달하고 있어서 장애인이 높은 실업상태에 있음을 알 수 있다. 우리나라의 장애인고용정책은 할당고용제도와 비할당고용제도로 구분되는데, 할당고용제도는 장애인을 비장애인에 비해 기능적으로 불리한 입장에 있는 보호의 대상으로 인식하며, 의무고용제도, 장애인고용부담금 등 장애인고용에 대한 강제수단을 가지는 정책유형이다. 비할당고용제도는 장애인과 비장애인간의 차별을 두지 않고 고용주가 기능주의에 입각하여 자유롭게 채용하도록 한다는 것으로 고용주에게 장애인고용유인책을 제공함으로써 장애인 고용기회를 확대하고 있다. „. 장애인의 개념과 장애인문제 (1) 장애인의 개념 우리나라 장애인 복지법의 정의; 우리나라 장애인 복지법에 정의되어 있는 장애인은 신체적, 정서적 장애로인하여 장기간에 걸쳐 일상생활이나 사회생활을 하는데 상당한 제약을 받는자로서 대통령으로 정한 기준에 해당되어야한다. (2) 장애인 문제 ㉠ 장애인구의 증가문제 세계적으로 약12%가량의 인구가 심신장애를 갖고 있으며 이수는 앞으로 계속 늘어날 전망이다. ㉡ 의료적 문제 의료시설에 종사하는 전문적 의료인력의부족, 의료수가가 비급여 관계로 인한 장애인의 의료비증가, 장애인의 조기발견체계 부족, 일관된 의료서비스 전달체계 확립 미흡등이있다. ㉢ 교육적 문제 장애인 교육의 문제는 특수교육시설 및 내용의 미흡, 장애인을 일반인과 격리시켜 교육시키는 것에 따른 문제 등이 있다...
구매평가
| 구매평가 기록이 없습니다 |
- 보상규정 및 환불정책
-
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시
환불(재충전) 해드립니다. (단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)
· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.
저작권안내
보고서 내용중의 의견 및 입장은 당사와 무관하며, 그 내용의 진위여부도 당사는 보증하지 않습니다.
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다. 저작권침해신고 바로가기
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다. 저작권침해신고 바로가기
