로그인 회원가입 고객센터
레포트자기소개서방송통신서식공모전취업정보
campusplus
세일즈코너배너
자료등록배너

동부제철 [대졸-신입]채용 [최종합격] 자기소개서입니다..^^


카테고리 : 서식 > 자기소개서
파일이름 :동부제철 대졸신입 지원자 자기소개서..hwp
문서분량 : 4 page 등록인 : nananasho
문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 13.02.07 / 13.02.07
구매평가 : 다운로드수 : 0
판매가격 : 1,200

미리보기

같은분야 연관자료
동부제철자기소개서+면접기출문제,동부제철(대졸신입)자소서,동부제철합격자... 4 pages 2000
동부제철 [기술직-신입]채용 [최종합격] 자기소개서입니다..^^... 4 pages 1200
동부제철 [초대졸-기술직]채용 [최종합격] 자기소개서입니다..^^... 5 pages 1200
[자기소개서] 동부제철 (생산기술 부분) 합격자 자기소개서... 2 pages 1000
[자기소개서 모음(동부제철&삼성전자&하이닉스&GS건설&LS전선)] 자기소개서 모음(동부제철&삼... 20 pages 1000
보고서설명
소개글



동부제철 [대졸-신입]채용 [최종합격] 자기소개서입니다..^^


참고 동부제철 대졸 신입 연봉정보도 포함되어 있습니다.



동부제철은 1967년에 설립되었으며 아산만공장, 인천공장, 포항공장 등을 통해 연간 약 400만톤 규모의 각종 철강제품을 전문으로 설립하고 있습니다. 대표제품으로는 열연, 냉간압연강판, PEB, 형강 등이 있습니다.


<동부제철 인재상>
1) 창의적인 사람 : 새로운 역량을 개발하고 혁신을 추구하는 사람
끊임없이 자기개발에 노력하며 개인역량 개발을 위한 교육이나 학습을 통해 새로움을 추구 해야 합니다.
이러한 노력을 통해 정보의 수준을 최적화하고 조직의 혁신 운동에 적극 참여하며 사회전반에 대한 거시적 사고를 기르도록 노력하며 혁신을 추구하는 인재가 필요합니다.

2) 도전적인 사람 : 적극적 자세로 임하고 변화를 추구하는 사람
실패나 실행착오를 두려워 않고 항상 문제를 찾고 목표를 세우며 새로운 업무 수행방식을 적용하여 적극적인 자세로 업무에 임하는 것이 필요합니다.
변화를 두려워 하지 않으며 변화를 발전의 기회로 삼을 수 있는 자세가 필요합니다.

3) 헌신적인 사람 : 애사심이 투철하여 사회발전을 위하여 앞장서는 사람
조직내에서 나의 역할과 자세를 명확히 인식하며 일에 열정을 가지며 회사내 질서와 화합을 중시해야 합니다.환경을 사랑하고 사회적 책임을 다하며 사회의 질서를 준수하는데 앞장서며 사회에 봉사하는 사람이 필요합니다.


본문일부/목차
목차


1. 자신이 가진 열정을 발휘하여 성취감을 느꼈던 경험

2. 학창시절 특별히 중시한 학습활동을 기술하고 좋은 성과를 위해 어떤 노력을 했는가?

3. 전공 지식 외의 자신의 강점을 기술하고 자신이 확보한 입사를 위해 자신이 갖춘 경쟁력은?

4. 입사 할 경우 향후 10년간의 Master Plan을 제시하세요

<동부제철 연봉정보>



본문내용

4. 입사 할 경우 향후 10년간의 Master Plan을 제시하세요.
- “변하지 않을 노력하는 자세”
동부제철에 입사하여 동료들과 함께 서로 협력하며, 열심히 일할 것입니다. 또한 미흡한 업무분야에 대해서는 선배들의 조언을 귀담아 들을 것이며, 그 조언을 바탕으로 효율적인 업무처리를 할 수 있도록 노력할 것입니다. 이러한 노력 덕분에 입사 5년 후 저의......



연관검색어
동부제철

구매평가

구매평가 기록이 없습니다
보상규정 및 환불정책
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시
환불(재충전) 해드립니다.  (단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)
· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.

저작권안내

보고서 내용중의 의견 및 입장은 당사와 무관하며, 그 내용의 진위여부도 당사는 보증하지 않습니다.
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다. 저작권침해신고 바로가기

 

⼮üڷٷΰ ⸻ڷٷΰ thinkuniv ķ۽÷