로그인 회원가입 고객센터
레포트자기소개서방송통신서식공모전취업정보
campusplus
세일즈코너배너
자료등록배너

집권화와 분권화의 장단점


카테고리 : 레포트 > 사회과학계열
파일이름 :집권화와 분권화의 장단점.hwp
문서분량 : 3 page 등록인 : koko22
문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 23.01.05 / 23.01.05
구매평가 : 다운로드수 : 0
판매가격 : 1,500

미리보기

같은분야 연관자료
집권화와 분권화의 의미와 장단점에 대해 기술하시오... 3 pages 2000
집권화의 장단점분권화의 장단점을 서술하시오... 2 pages 1000
집권화의 장단점분권화의 장단점을 서술하시오.... 3 pages 2000
[조직의 분권화집권화] 집권적 조직과 분권적 조직의 개념과 장단점... 5 pages 2500
[행정학] 집중과 분권화 - 중앙집권과 지방분권의 장단점... 6 pages 2000
보고서설명
자료명 : 집권화와 분권화의 장단점

집권화와 분권화의 장단점에 대한 레포트 참고자료입니다.

집권화와 분권화의 장단점의 작성에 도움이 되시기 바랍니다.
본문일부/목차
과제명 :집권화와 분권화의 장단점 레포트 참고자료.

집권화와 분권화의 장단점 요약 및 정리한 과제물 참고용입니다.

목차 및 본문의 일부

집권화와 분권화의 장단점

행정지도자는 조직의 과업성취와 유지관리에 적합한 조직구조를 확립하여야 한다. 이를 위해 행정지도자는 집권화 및 분권화를 위한 전략을 사용하여야 한다. 조직에서 한 사람이 의사결정에 필요한 모든 지식을 다 가질 수는 없는 것이 현실이다. 따라서 조직 내의 권한이 지나치게 한 사람에게 집중될 경우 그 조직의 생존과 발전에 유익하지 못한다.
일찍이 Fayol은 관리기능을 효율적으로 수행하기 위하여 리더가 지켜야 할 여러 가지 원칙들을 제시하였는데(Weinbach, 1990 : 51-53). 그 중 하나가 작은 조직체에 있어서는 집권화가 절대적으로 필요하고 큰 조직체에서는 분권화가 이루어져야 한다고 했다. 그리고 Sarri는 사회복지조직은 집권화되어 있으면서 동시에 분권화된 구조를 갖추어야 한다는 사회적 요구가 있었음(Sarri, 1985 : 35)을 발견하였으며, 역시 Hansenfeld도 분권화와 집권화에 대한 요구가 동시에 나타나고 있음을 지적하였다(Hansenfeld, 1985 : 361, 367). 집권화와 분권화는 각각 다음과 같은 장 ․ 단점들을 지니고 있다.

(1) 집권화의 장 ․ 단점

집권화는 통일된 정책의 수립과 집행이 가능하며, 행정적 통제와 지도감독이 용이하며, 대량의 업무처리로 비용 절감의 효과를 올릴 수 있고. 조직의 위기나 비상사태에 신속히 대응할 수 있으며, 조직 내 부서들 간의 업무조정이나 지역적 격차를 시정하기가 쉬우며, 행정기능의 중복을 피하고 분열을 억제할 수 있고, 조직의 목표달성에 필요한 인적 및 물적 자원의 동원이 가능하며, 조직의 혁신이나 변화에 대한 요구가 수용되는 정도가 높고, 조직체내의 갈등을 신속히 해결할 수 있는 장점을 가지고 있다. 그리고 단점으로는 관료주의적이고 권위주의적인 성격을 띠게 되고, 형식주의에 빠져 행정의 실효성을 거두지 못할 수 있으며, 조직 내 구성원의 창의성과 자발성을 저해하고, 획일화함으로써 부서 또는 지역의 특수성을 고려하지 못하는 것 등이다.

(2) 분권화의 장 ․ 단점

분권화는 1/ 대규모 조직에서 효율성이 크며, 최고 행정지도자의 업무를 감소시키며, 2/ 부서 특히 하위 부서간의 횡적인 협조관계가 잘 이루어지고, 3/ 참여의식을 높이고 자발적 협조를 유도할 수 있으며, 4/ 부서나
... (이하의 내용 생략) ...

... 자세한 내용은 과제물 다운로드 후 본문을 참고하시기 바랍니다 ...
연관검색어
집권화와 분권화의 장단점

구매평가

구매평가 기록이 없습니다
보상규정 및 환불정책
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시
환불(재충전) 해드립니다.  (단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)
· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.

저작권안내

보고서 내용중의 의견 및 입장은 당사와 무관하며, 그 내용의 진위여부도 당사는 보증하지 않습니다.
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다. 저작권침해신고 바로가기

 

ϰڷٷΰ thinkuniv ķ۽÷