해피레포트 - 리더십 유형: 정치 인물을 바탕으로

카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :리더십유형 보고서.hwp 문서분량 : 10 page 등록인 : nav454422666 문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 22.01.27 / 22.01.27 구매평가 : 다운로드수 : 0 판매가격 : 1,500 원

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보고서설명
오늘날과 같이 불확실성이 가득한 시대를 살아갈수록 리더십의 안정감이 중요하며 조직에서 리더는 항상 존재한다. 하지만 모든 구성원들이 모두 리더가 될 수는 없다.따라서 리더가 되고 싶은 사람은 자신의 능력을 리더가 될 수 있도록 키워야 한다. 그 능력은 흔히 리더십이라고 한다. 또한 리더십에 대한 다양한 유형이 존재하고 이러한 리더십 유형 스타일에 따라 리더십 성과도 달라진다. 눈에 보이지 않는 곳에서 리더십의 행동과 다양한 스타일을 조정하는 요소들이 있다. 오랜 시간과 노력을 거들어, 사람들은 계속적인 리더십 연구를 했고 앞으로도 끊임없이 개발할 것이다. 조직내에서 리더가 다양한 방법 중 어떤 하나를 선택하는가에 따라 집단 구성내의 조직원과 조직의 환경 변화에 영향을 끼치며 결과는 달라질 수 있다. 그래서 리더는 자신의 의사결정의 판단 반응과 이런 반응이 문제 해결에 어떤 영향을 미치는지 자세하게 살펴 볼 필요가 있다.

본문일부/목차
1. “갈등관리를 통하여 사회를 통합시킬 수 있는 리더십” “갈등관리를 통하여 사회를 통합시킬 수 있는 리더십”의 능력을 가진 정치인은? 2. “적실성 있는 인사 능력을 가진 리더십” “적실성 있는 인사 리더십의 능력”을 가진 정치인은? 3. “개혁 지향적 리더십” “개혁 지향적 리더십 능력”을 가진 정치인은? 4. “민주 지향적 리더십” “민주 지향적 리더십 능력”을 가진 정치인은? 5. “여성 리더십” “여성 리더십 능력”을 가진 정치인은?

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