해피레포트 - [성사랑사회 2020 기말] 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 노동시장에 존재하는 1) 취업 임금 승진 등의 차별 사례를 묘사하고 2) 이러한 차별이 발생하

카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :성사랑사회 2020년 기말시험(온라인.hwp 문서분량 : 10 page 등록인 : study1 문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 20.11.17 / 20.11.17 구매평가 : 다운로드수 : 7 판매가격 : 5,000 원

미리보기

보고서설명
[성사랑사회 2020 기말] 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 이러한 차별 중 노동시장에 존재하는 ① 취업·임금·승진 등의 차별 사례를 묘사하고, ② 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명한 후, ③ 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지*, ④ 마지막으로 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지에 대하여 서술하세요. 2020년 2학기 성사랑사회 기말시험(온라인평가) 참고에 편리하게 구성되어 있습니다. 노동시장의 남녀차별 사례, 차별의 요인, 어떤 영향, 해결방안 등을 자세히 조사하였습니다. 교재 및 다양한 학술지와 논문을 참고하여 작성하였습니다. 참고한 부분은 꼼꼼하게 각주를 넣었습니다.

본문일부/목차
Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 취업·임금·승진 등의 차별 사례를 묘사 1) 취업 차별 사례 묘사 2) 임금 차별 사례 묘사 3) 승진 차별 사례 묘사 2. 이러한 차별이 발생하는 제도 또는 문화적 요인을 설명 1) 가부장제 2) 성역할 고정관념 3) 성별분업 이데올로기 4) 여성 차별적 사회구조와 노동시장 5) 임신·출산과 관련된 성차별 및 임금 불평등 3. 이 문제가 교육, 결혼, 돌봄 등과 관련한 사회문제들과는 어떠한 영향을 주고받는지 서술 1) 교육 2) 결혼 3) 돌봄 4. 노동시장에서의 남녀차별을 해결하기 위하여 어떠한 노력을 해야하는지 서술 1) 성별분업 이데올로기 해체 2) 가족친화정책 확대 3) 양성 평등한 인사제도 조직문화를 확산하기 위한 캠페인 추진 4) 부모가 믿고 맡길 수 있는 국공립 보육시설을 대폭 확충 5) 양육과 가사노동에 대한 남성의 인식변화 필요 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고자료

구매평가

구매평가 기록이 없습니다

보상규정 및 환불정책
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시
환불(재충전) 해드립니다. (단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)
· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.

저작권안내

[성사랑사회 2020 기말] 한국사회에는 남성과 여성 사이의 여러 차별이 존재합니다. 노동시장에 존재하는 1) 취업 임금 승진 등의 차별 사례를 묘사하고 2) 이러한 차별이 발생하