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맞벌이가족과 한부모가족교육입니다.
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차지하고 있으며, 이들 기혼여성 중 학령 전기의 자녀가 있는 여성이 60%이상으로
이러한 추세는 1970년 이후 계속됨.
② 여성의 경제활동 참여는 가족과 사회에서 여성의 지위와 역할에 변화를
가져오고, 여성의 경제력은 가족 내 권력구조에 변화를 가져오면서 보다
평등한 부부관계형성과 양성평등적 가족관계를 강조하게 됨.

③ 우리나라 맞벌이 가족에서의 여성의 취업은 궁극적으로는 올바른 부모역할을
수행하기 위한 경제적 이유가 가장 크지만, 역할갈등과 다양한 긴장원으로 인해
부모역할에 대한 긴장수준과 부부 간의 갈등을 겪게 되며 이러한 갈등이 가족문제로
발전되고 있음. ⇒ 따라서 일과 가족의 양립의 어려움과 이에 대한 사회적 관심
부족 및 제도의 미비는 결혼기 피로까지 연결되고 있음.

④ 경제학적으로 자녀의 질에 대한 선호, 자녀의 인적자본에 대한 투자, 여성의
시간기회 비용의 증가가 혼인율 감소 및 저출산과 관련이 있다고 분석함.

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