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[] 20대고용문제와 50대 조기퇴직문제 세대간 갈등해소방안


카테고리 : 레포트 > 사회과학계열
파일이름 :20대고용문제와 50대 조기.hwp
문서분량 : 2 page 등록인 : idmoha99
문서뷰어 : 한글뷰어프로그램 등록/수정일 : 10.12.14 / 10.12.14
구매평가 : 다운로드수 : 0
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보고서설명
20대고용문제와 50대 조기퇴직문제 세대간 갈등해소방안
본문일부/목차
1. 청년실업과 노인실업에 대한 문제분석
2. 우선적 해결 과제의 선정 및 근거제시
3. 사회적 역량과 세대간 갈등에 대한 문제 상황 기술
4. 해결방안
1. 청년실업과 노인 실업에 대한 문제분석

1) 청년실업 문제분석 - 구직포기와 이에 따른 국민경제 악화
심각한 구직난에 치인 청년구직자들은 일단 아무 곳에나 취업하고 보자는 이른바 ‘묻지마 취업’을 하게 되고 그 만큼 첫 직장을 빨리 퇴사하는 젊은이들이 늘어나고 있다. 적성과 근무 조건을 고려하지 않은 채 무작정 입사하다 보니 입사 후 적응에 어려움을 겪고 퇴사하게 되는 것이다. 퇴사 후 다른 직장으로의
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