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카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :최근 기업에서 신입사원 선발.hwp 문서분량 : 2 page 등록인 : idmoha99 문서뷰어 : 
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- 보고서설명
- 최근 기업에서 신입사원 선발을 위해 사용하고 있는 면접기법(및 절차)을 3가지 이상 소개하고, 이러한 면접에 대비하기 위한 효과적 전략을 구직자 입장에서 기술하시오
- 본문일부/목차
- 1. 최근 기업에서 신입사원 선발을 위해 사용하고 있는 면접기법
1) 프레젠테이션 면접
- 절차
2) 블라인드 면접
- 절차
3) 집단토론 면접
- 절차
4) 이색 면접
- 절차
5) 합숙 면접
- 절차
2. 면접에 대비하기 위한 효과적 전략을 구직자 입장
1. 최근 기업에서 신입사원 선발을 위해 사용하고 있는 면접기법
1) 프레젠테이션 면접
프레젠테이션 자료는 논리적이고 일관적이어야 하며, 면접관의 시선이 발표 자료가 아닌 발표자에게로 향하도록 자료를 구성해야 한다. 지나치게 구체적인 자료는 면접관의 시선이 자료에만 머물도록 한다.
- 절차
발표는 설득력 있고 자신감 있게 해야 하며, 자신 있는 태도와 정확한 발음, 목소리톤이 중요하다. 면접관들과 시선을 맞춰가며 강조부분에서는 적절한 손동작을 활용하는 태도 도움이 된다.
- 연관검색어
- 신입사원
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