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[경영 경제] 노동조합 및 노동쟁의 조정법 및 미국의 사례 [ppt본] [노동조합, 노동쟁의 , 노동쟁의 조정법, 노사, 노사관계]


카테고리 : 레포트 > 사회과학계열
파일이름 :[경영 경제] 노동조합 및 노동쟁의조정법 및 미국의 사례 [ppt본] [노동조합, 노동쟁의.ppt
문서분량 : 41 page 등록인 : darkknight
문서뷰어 : MS-파워포인트뷰어프로그램 등록/수정일 : 09.04.01 / 09.04.01
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2002년도 노사관계 환경 정치환경 2002년도 노사관계 환경 경제환경 ...
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2002년도 노사관계 환경 정치환경 2002년도 노사관계 환경 경제환경 연 3~4%대 경제성장률 전망. 실업률 3.5% 내수, 수출 호전으로 경제성장에 기대감 고조 양대선거 및 월드컵 효과, 소비 증대에 따른 성장 가속화 기대 2002년도 노사관계 환경 노동조합의 조직화 추진방향 2002년도 노사관계 환경 구조조정 근로시간 단축 근로시간 단축 공무원 노동조합 1999.1 공무원직장협의회(전국공무원직장협의회총연합)근거법령 공무원직장협의회 설치·운영에 관한 법률가입범위 6급 이하 하위직 공무원조직단위 소속 기관을 단위로 협의회를 설립, 가입권 한 공무원의 근무환경 개선 및 업무능률 향상 그리고 고충처리에 관한 협의권 공무원 노동조합 1. 입법 주체 행정자치부 2. 명칭 국민정서를 고려해서 노조명칭을 하고「공무원단체」또는「공무원조합」명칭을 사용 3. 가입대상 (1) 직급 관리직을 제외한 6급 이하 (2) 직종 `공공의 안녕·질서유지 업무` 및 `행정기관의 관리·운영 업무` 수행자 등 제외 공공의 안녕·질서유지업무 군인, 경찰, 소방, 공안직군 등 행정기관의 관리·운영업무 인사, 예산, 비서, 운전, 방호원 등 4. 노동권 인정범위 단결권과 단체교섭권(단체협약체결권 및 단체행동권은 불인정) 5. 교섭대상 입법부의 소관에 속하는 사항을 제외한 근무조건을 대상으로 함 (보수기타 근무조건에 관한 사항) 6. 노조전임자 전임자 불인정. 다만, 노조활동에 지장을 주지 않는 수준의 time-off제 등을 활용 7. 복수노조 교섭창구 단일화를 전제로 허용 8. 입법형식 별도 법률로 제정 9. 직장협의회와의 관계 선택의 폭을 넓히기 위해 계속 존치 10. 조직형태 국가공무원은 전국단위, 지방공무원은 광역시·도 단위 11. 교섭당사자 전국단위는 중앙인사위원장, 지역단위는 광역단체장 12. 조합활동...
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