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카테고리 : 레포트 > 사회과학계열 파일이름 :[경영학] 경영학원론.ppt 문서분량 : 21 page 등록인 : chohill 문서뷰어 : 
MS-파워포인트뷰어프로그램등록/수정일 : 08.08.21 / 08.08.21 구매평가 : 
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- 제1장 경영학의 기초개념 경영이란 ▣먼저 각자가 생각하고 있는 경영에 대한 토론 ▣조직의 목표를 달성하기 위한 주어진 자원의 효율적 관리 경영의 대상 조직 경영의 목표 조직의 목표- 조직을 결성한 목표의 달성 경영의 성과측정 조직의 목표달성여부를 점검하는 과정 ▣다음 단계로 조직과 자원에 대해 탐구해보자 조직의 정의 공통의 목표를 달성하기 위해 인적.물적요소를 중심으로 결합된 집단 조직은 반드시 공통의 목표를 갖는다. 조직의 목표는 다원성, 다양성을 지향한다. 다양한 목표를 조화시킴으로써 전체적 목표를 달성한다. 조직의 효율적 관리의 달성 경영에 대한 학자들의 견해를 살펴보자. 기능 자원이란 물적 자원 인적자원 정보자원 보이지 않음 추상적 자원 개념적 자원 경영에 대한 다른 학자들의 견해를 살펴보자 경영에 대한 학자들의 견해 특정한 목적을 달성하기 위해 활동하는 조직체- 독일경영학자들 사람을 통해 일을 성취하는 기술(Follett, 1986) 조직이 갖고 있는 모든 자원에 대한 활용방법을 결정하는 것(Druker, 1974) 조직이 공동의 목표를 향하도록 행동을 지시해 가는 과정(Massie, 1987) 관리기능, 즉 계획, 조직, 명령,조정,통제를 경영으로 간주(Fayol 1949) 경영자의 역할을 중심으로(Mintzberg, 1975) 가치창출을 목표로 하는 모든 관리적 행위 조직의 유형 ▣ 영리조직 이익 창출 목적의 경제적 생산기능 수행 ▣ 비영리 조직 이익 창출 없이 생존 · 성장 ▣ 상호이득조직 이익 추구를 위한 연합 · 우산 역할 ▣ 공공복리조직 사회 전체를 대상으로 표준화된 비영리 공공서비스 제공 조직의 발전과 조직도 관리와 경영의 차이 ▣ 경영은 관리 + a 이다. 인생관리- 먹고, 숨쉬고, 의식주,건강, 학점관리 ▣ 인생경영 - 인생관리 + 성공, 성공적 인생관리 ▣ 경영에는 달성하고자 하는 목표가 존재 ▣ 목표달성을 위한 끊임없는 관리 ▣ 경영은 비교의 대상을 갖으려 한다. ▣ 효율적관리...
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