인사관리2006년 기업방문과제IBM IBM 기업조사 ━━━━━━━ -목차- 1. 기업소개 (1) 기업개요 (2) 조직도 (3) 경영이념 2. 채용관리 (1) 한국IBM 채용 소개 3. 인사관리 (1) 인재관리제도 (2) 인사고과 4. 직무관리 (1) IBM의 직무관리 (2) 직무관리 과정 (2) 직무관리 활용 실태 5. 보수관리 6. 교육개발 7. 복리후생 8. 국내기업과의 차이점 별첨1,2 1. 기업소개 (1) 기업개요 가. 한국IBM 개요 - 설립 1967년 4월 25일 - 자본금 255억원 - 직원수 2,400명 (2005년 말 기준) - 수출구매 1983년부터 2004년까지 총 160억 달러 이상의 한국제품을 IBM이 구매 나. IBMer`s Value - 고객의 성공을 위한 헌신 (Dedication to every client’s success) - 회사와 세상을 위한 혁신 (Innovation that matters - for our company and for the world) - 모든 관계에 있어서의 신뢰와 책임 (Trust and personal responsibility in all relationships) 다. 사업실적 사업실적(단위 억원)200020012002200320042005매 출11,56012,83413,72614,81510,37110,235순 이 익847747992457556778 IBM BCS Korea 포함, 2004년도는 LG IBM 제외 라. 기업이념 IBM의 3대 기업이념 ①개인존중 ②최선의 고객서비스 ③완전...
· 해피레포트는 다운로드 받은 파일에 문제가 있을 경우(손상된 파일/설명과 다른자료/중복자료 등) 1주일이내 환불요청 시 환불(재충전) 해드립니다.
(단, 단순 변심 및 실수로 인한 환불은 되지 않습니다.)
· 파일이 열리지 않거나 브라우저 오류로 인해 다운이 되지 않으면 고객센터로 문의바랍니다.
· 다운로드 받은 파일은 참고자료로 이용하셔야 하며,자료의 활용에 대한 모든 책임은 다운로드 받은 회원님에게 있습니다.
저작권안내
보고서 내용중의 의견 및 입장은 당사와 무관하며, 그 내용의 진위여부도 당사는 보증하지 않습니다.
보고서의 저작권 및 모든 법적 책임은 등록인에게 있으며, 무단전재 및 재배포를 금합니다.
저작권 문제 발생시 원저작권자의 입장에서 해결해드리고 있습니다. 저작권침해신고 바로가기