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쿤츠(H. Koontz)와 오도넬(C. O’ Donnell)의 관리 기능의 다섯가지 과정적 구조에 대해 설명하시오 [새창] |
[사회과학계열] 등록일: 2013/04/20 | 등록자: idmoha99 | 판매가격: 2,000 원 |
쿤츠(H. Koontz)와 오도넬(C. O’ Donnell)의 관리 기능의 다섯가지 과정적 구조에 대해 설명하시오 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 경영관리의 의의 2. 경영관리의 기능 3. 쿤츠(H. Koontz)와 오도넬(C. O’... |
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사회복지조직에서의 리더십 요소(지도자의 요건) [새창] |
[기타] 등록일: 2012/10/24 | 등록자: nike | 판매가격: 2,000 원 |
달성하도록 영향을 미치는 활동이다. ⑶ 쿤츠(Koontz)와 오도넬(ODonnell) : 리더십은 한 개인이 구성원에게 이미 설정된 공동목표를 달성하는데 따라오도록 영향력을 행사하는 과정이다. ⑷ 로빈스(Robbins) :... |
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목표관리(MBO)에 대해 설명하시오 [새창] |
[기타] 등록일: 2012/03/30 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원 |
쿤츠 등은 목표를 효과적이고 효율적으로 달성하기 위한 체계적 관리방법임을 강조하고 있다. 표현 내용이 서로 다르기는 하지만 모두 목표관리가 민주적이고 참여적이며 매우 의도적인 관리 방법임을 보여주고... |
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[우수자료] 리더쉽 (ledership) 요소 분석 [새창] |
[사회과학계열] 등록일: 2007/10/05 | 등록자: 4leaf | 판매가격: 1,000 원 |
리더쉽(leadership)의 의의 (1) 쿤츠(H.D. Koontz),... |
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페이욜(H. Fayol)의 관리론 [새창] |
[사회과학계열] 등록일: 2020/04/12 | 등록자: ghkddmlfhr | 판매가격: 1,000 원 |
자료제목 : 페이욜(H. Fayol)의 관리론 페이욜(H. Fayol)의 관리론에 대한 레포트 자료입니다. <페이욜(H. Fayol)의 관리론> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다. |
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