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호텔산업
종업원
의
직무만족
과 조직몰입이 이직에 미치는 영향에 관한 연구
[새창]
[사회과학계열]
등록일: 2007/05/50 | 등록자:
CPIA_summer
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호텔산업
호텔종업원
직무만족
/ (
호텔
경영학)
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[
호텔
경영] 관광
호텔
의 생력화 방안
[새창]
→미리보기
[사회과학계열]
등록일: 2009/11/12 | 등록자:
skdudwhdtjr
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1,500 원
비용이 줄어들게 된다. 특히
호텔
업은 인건비가 차지하고 있는 비중이 큰 만큼 Outsourcing을 통해 큰 효과를 얻을 수 있다. 2) 효율적인 인적자원관리
호텔산업
은 인력에 대한 의존도가 매우 높아 조직구성원...
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종사원의
직무만족
과
호텔
등급간의 상호작용에 의한 이직의사의 차이
[새창]
[사회과학계열]
등록일: 2007/05/50 | 등록자:
CPIA_noxknoker
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2,900 원
서울 : 형설출판사. 김상문(1995),
호텔
종사원의
직무만족
에 관한 연구, 청주대 석사학위논문. 김지아(1994),
호텔
종사원의
직무만족
에 관한 실증적 연구, 세종대 석사학위논문. 김일채(1998),
호텔
기업 종사원의 ...
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