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측정에 있어서 타당도와 신뢰도향상방법, 그리고 상관관계에 대해 토론한다. [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2014/04/06 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원
측정에 있어서 타당도와 신뢰도향상방법, 그리고 상관관계에 대해 토론한다. 1. 타당도 평가도구가 ‘측정하려고 의도하는 것’을 어느정도 충실히 측정하고 있느냐의 정도, 즉 도구가 평가하려고 하는...
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[사회복지조사론] 광주여대 09계절학기 예상문제 및 답안 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2009/01/10 | 등록자: dlwkfl | 판매가격: 4,000 원
광주여대 사이버 사회 복지 조사론 09계절학기 예상문제 및 답안입니다.
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[경제경영] 인사고과에 있어서의 인사관리 제도의 변화와 운용 방안 / 현대 인사관리에서 인사고 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2009/09/29 | 등록자: shehd | 판매가격: 900 원
현대 인사관리에서 인사고과 제도의 변화와 운용방안 1. 인사고과의 의의 ...
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[경제경영] 인사고과에 있어서의 인사관리 제도의 변화와 운용 방안 B / 인사고과에 있어서의 인사관리제 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2008/12/08 | 등록자: shehd | 판매가격: 900 원
인사고과에 있어서의 인사관리제도의 변화와 운용방안 1. 인사고과의 의의 ...
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근무성적평정제도에 대한 논의 [새창]
[사회과학계열] 등록일: 2007/05/50 | 등록자: CPIA_sylee0723 | 판매가격: 5,300 원
근평제도 근무성적정평정제도 평정제도 공무원인사 / ()
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사회복지조사방법에서 과학적 근거와 이론적 배경의 중요성에 대해 논하시오. [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2024/10/24 | 등록자: wjdgusquf | 판매가격: 2,000 원
이론적 배경은 사회복지조사방법의 질을 높이고, 실질적인 변화를 이루는 데 결정적인 역할을 한다. 과학적 근거가 없다면, 정책과 프로그램은 주관적인 판단에 의존하게 되며, 이는 불필요한 자원의 낭비를 초래할...
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[인문사회] 인사고과의 새로운경향 / 인사고과의 새로운 경향 Ⅰ 서 1 인사고과의 의의 인사 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2008/12/08 | 등록자: shehd | 판매가격: 900 원
인사고과의 새로운 경향 Ⅰ 서 1 인사고과의 의의 인사고과란 일정기간 동...
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