최우수 서평 두려움 없는 조직을 읽고 나서 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2020/05/24 | 등록자: hans0713 | 판매가격: 5,900 원

두려움 없는 조직을 읽고 나서 작성한 서평입니다. 저자 에이미 에드먼슨은 하버드 경영대학원 종신교수이자 세계가 인정하는 최고의 리더십 구루입니다.

6 pages | 다운로드 1 | 구매평가

답을 내는 조직 서평 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2019/12/16 | 등록자: sunung2008 | 판매가격: 3,000 원

내는 조직’이다. 과연 어떠한 조직이 흥하고 망하는가를 초점에 두어 지었으며, 답을 내는 조직은 인프라나, 자본력이 아니라 답을 찾아내는 구성원들의 의지 즉, 정신이 조직을 위기에서 구해내고 조직의 성장을...

4 pages | 다운로드 3 | 구매평가

경영 = 비영리조직경영론 = 시장실패, 정부실패에 대한 대안으로 제3부문인 비영리조직이 탄생하였다. [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2019/10/07 | 등록자: regend | 판매가격: 4,200 원

= 시장실패, 정부실패에 대한 대안으로 제3부문인 비영리조직이 탄생하였다."에 대한 내용입니다. 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1) 정부조직의 특성 2) 기업조직의 특성 3) 비영리조직, 사회적기업의 특징 Ⅲ....

7 pages | 다운로드 2 | 구매평가

조직심리학-팀, 조직 또는 조직의 구성원이 팀에서의 수행 평가시 사회적 태만이 발생할 수 있는 3가지 경우에 관하여 사례와 함께 쓰고.. [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2016/12/29 | 등록자: regend | 판매가격: 7,700 원

레포트 주제이며 팀, 조직 또는 조직의 구성원이 팀에서의 수행 평가시 사회적 태만이 발생할 수 있는 3가지 경우에 관하여 사례와 함께 쓰고, 방안을 제시하시오 위의 주제를 토대로 성실하게 작성하였습니다.

5 pages | 다운로드 0 | 구매평가

조직심리학-조직공정성의 범주에서 각각의 공정성에 대한 지각이 조직에 대한 동기부여에 어떠한 영향을 미치는지 정리하시오. tmhsw [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2016/12/29 | 등록자: regend | 판매가격: 7,700 원

조직심리학 과목 레포트 주제이며 조직공정성의 범주에서 각각의 공정성에 대한 지각이 조직에 대한 동기부여에 어떠한 영향을 미치는지 정리하시오. 위의 주제를 토대로 성실하게 작성하였습니다.

7 pages | 다운로드 0 | 구매평가

프랑스문화읽기3공통) 프랑스행정조직에 대해 서술하시오0k [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2015/03/22 | 등록자: konggong12s | 판매가격: 5,000 원

C. 프랑스행정 조직에 대해 서술하시오. 좀 더 업그레이드하여 자료를 보완하여, 과제물을 꼼꼼하게 정성을 들어 작성했습니다. 제 자료가 구입자분에게 꼭 필요한 내용이 되었으면 좋겠어요. 위 자료 요약정리...

9 pages | 다운로드 0 | 구매평가

조직문화의 유형과 사례 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2014/08/12 | 등록자: leewk2547 | 판매가격: 2,000 원

7s모형 2.샤인 이론 Ⅲ. 조직문화 유형 1.딜, 케네디모형 2.해리슨 모형 3.데니슨 모형 4.퀸의 모형 Ⅳ. 조직문화 유형 사례 1. 유한킴벌리 2. M&A기업을 통해 본 조직문화...

17 pages | 다운로드 1 | 구매평가

[A+ 자료] 답을 내는 조직을 읽고 나서 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2013/09/29 | 등록자: dpools | 판매가격: 5,900 원

답을 내는 조직을 읽고 나서 작성한 서평입니다. 이 책을 통해 조직이 어떻게 답을 찾아내는 힘을 갖게 되는지 알 수 있습니다.

5 pages | 다운로드 6 | 구매평가

심리적 감옥으로서의 조직 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2013/04/23 | 등록자: solynyi | 판매가격: 3,500 원

조직의 8가지이미지의 7장내용인 심리적 감옥으로서의 조직을 분석한 내용입니다 요약정리가 잘되있어서 발표자료나 시험공부자료로 큰 도움이됩니다.

44 pages | 다운로드 2 | 구매평가

[프랑스문화읽기/3학년 공통]프랑스의 행정 조직에 대해 서술하시오 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2013/03/26 | 등록자: krch114 | 판매가격: 2,000 원

공통]프랑스의 행정 조직에 대해 서술하시오 ◆ 방송통신대학 전 학우님들의 무궁한 발전을 기원합니다. ◆ 인터넷 막펌 자료가 아닌 교재와 참고서를 토대로 작성한 레포트입니다. ◆ 맨 앞장은 제목과 목차,...

5 pages | 다운로드 0 | 구매평가

[독후감] 조직행동론 관점에서 본 빅터 프랭클린의 죽음의 수용소에서 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2012/11/30 | 등록자: leewk2547 | 판매가격: 2,000 원

일어난 일들에 대해 유태인이자 정신과 의사이던 빅터 프랭클린이 직접 관찰하고 느낀 것을 적은 책으로 조직행동론을 배우는 학생으로써 여러 가지 사례와 이론들을 생각하고 수용소 안의 개인행동에 대한 것과...

5 pages | 다운로드 2 | 구매평가

[독후감] 조직행동론 관점에서 본 빅터 프랭클린의 죽음의 수용소에서 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2012/11/30 | 등록자: leewk2547 | 판매가격: 2,000 원

일어난 일들에 대해 유태인이자 정신과 의사이던 빅터 프랭클린이 직접 관찰하고 느낀 것을 적은 책으로 조직행동론을 배우는 학생으로써 여러 가지 사례와 이론들을 생각하고 수용소 안의 개인행동에 대한 것과...

5 pages | 다운로드 0 | 구매평가

인간관계론 과제-조직내 의사소통(팀간, 상하간, 동료간 등)이 원활히 되기 위해서 어떤 원인변수가 있는지를 5가지 이상 밝히고 그 이유를 적으시오 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2012/11/17 | 등록자: nowsoul | 판매가격: 1,000 원

조직내 의사소통 ( 팀간, 상하간, 동료간 등.. )이 원활하게 되기 위한 변수는 어떤 것들이 있는가 <부연설명>- 조직내의 의사소통의 활성화의 모습을 고려해 볼 때, 필요한 원인변수를 고려해야 합니다. 예를...

3 pages | 다운로드 9 | 구매평가

조직행동론 커뮤니케이션 [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2011/12/19 | 등록자: kth4363 | 판매가격: 1,500 원

역할 및 중요성 ☞ 결국 조직목표에 공헌함. 공동 목표를 달성하기위해 구성원간 상호 유기적 연결이 필수적. 조직의 각 개인과 각 부문을 연결시키는 수단→커뮤니케이션 커뮤니케이션이 없다면 단지 모인 군중,...

15 pages | 다운로드 2 | 구매평가

조직행동론(다국적기업 경영자의충격) [새창] →미리보기

[인문,어학계열] 등록일: 2011/11/15 | 등록자: jjong8506 | 판매가격: 2,000 원

조직행동론(다국적기업 경영자의충격) 조직행동론(다국적기업 경영자의충격) 조직행동론(다국적기업 경영자의충격) 조직행동론(다국적기업 경영자의충격) 조직행동론(다국적기업 경영자의충격) 조직행동론(다국적기업...

28 pages | 다운로드 0 | 구매평가

rindex = [1]