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변화
이론과 기업문화개발
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[사회과학계열]
등록일: 2011/09/06 | 등록자:
goththe
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2,500 원
*
변화
이론과 기업문화개발 Ⅰ.
조직
개발 이론 1. 학습이론 2. 조건화 이론 3. 계획적 개입기법 Ⅱ. 장이론과
변화
의 원리 1.
변화
압력과 저항세력 2.
변화
에 대한 저항요소 3.
변화
압력과 저항요소의 원리 Ⅲ....
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[
조직
과 커뮤니케이션]
조직
커뮤니케이션의 중요성과 문제점
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[사회과학계열]
등록일: 2011/09/04 | 등록자:
ghkddmlfhr
| 판매가격:
1,500 원
커뮤니케이션]
조직
커뮤니케이션의 중요성과 문제점 목차 *
조직
과 커뮤니케이션 Ⅰ.
조직
커뮤니케이션의 환경
변화
Ⅱ.
조직
내 커뮤니케이션의 중요성 Ⅲ. 우리나라
조직
커뮤니케이션 문제점 *...
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청년유니온의 간략한 소개와 현황
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[기타]
등록일: 2011/09/03 | 등록자:
peace57
| 판매가격:
2,000 원
설 수 있도록 활동하는
조직
. 지역, 직종 등의 공통성을 중심으로 취업자를 비롯한 불안정 취업자, 실업자 등 청년노동자의 개별 가입이 가능한 노동조합. 청년 세대의 문화 정서적 교류를 통해 청년들의 연대를...
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한국사회 이해의 새로운 패러다임을 읽고
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[기타]
등록일: 2011/09/02 | 등록자:
peace57
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2,000 원
즉 새로운 한국사회의
변화
가 찾아오게 됐다. 성별의 차이는 항구적이거나 불변의 것이 아니며 사회가
조직
되는 방식에 따라
변화
한다. 현재 ‘어머니’의 영역이 여성만의 것이라는 생각은 서서히
변화
하고 있으며...
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피아제가 제시한 인지발달의 주요개념을 사용하여 아동의 인지과정을 예를 들어 설명하고 피아제의 인지발달 단계 중 전조작기 유아의 사고 특성을 제시
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[기타]
등록일: 2011/09/01 | 등록자:
peace57
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2,000 원
. 인지구조의
변화
는 질적으로 구분된 4개의 단계를 거친다. . 각 단계는 하나의 통합된 구조를 갖는다. . 각 단계는 선행된 단계로부터 생기며 다음단계의 구조로 통합된다. . 각 단계가 나타나는 순서는 모든...
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노화에 따른 피부계 질병과
변화
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[의학계열]
등록일: 2011/08/30 | 등록자:
sky9153
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500 원
노화
변화
결과 세포 증식
변화
상처 치유 지연 표피 진피 융함이 편평함 피부 재생 느림 피하
조직
감소 피부가 얇아짐 멜라닌 세포 기능 상실 모발 색깔
변화
피지, 분비선의 수. 기능 감소 건조하고 거친 피부...
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관리와 리더쉽의 차이를 설명하시오
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[기타]
등록일: 2011/08/17 | 등록자:
mario
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3,000 원
능력 -
변화
에 대처하는 것 - 미래의 비젼을 개발하여 방향 설정 - 비젼을 전달하고 장애극복을 위한 용기를 북돋워줘서 비젼 실현 * 관리 (Management) - 계획과 대비 결과를 모니터하여
조직
내 질서유지
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1
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청소년기의 영양섭취 관리에 대해서(7차 영양권장량을 기준으로 구체적인 수치를 제시)
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[기타]
등록일: 2011/08/16 | 등록자:
mario
| 판매가격:
3,000 원
큰
변화
를 겪게 됩니다. 청소년기의 영양적 특징 청 소년기의 영양은 우리 몸의 새로운
조직
을 형성해야 할 뿐 아니라 신체기능의 조절 및 이미 형성된
조직
의 보호를 위하여 충분히 공급되어야 합니다. 만약...
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사회복지행정론 - 13주차 강의를 정리요약 하시오
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[기타]
등록일: 2011/08/10 | 등록자:
mario
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3,000 원
정보는
조직
업무와
조직
구조, 의사소통,
조직
운영에
변화
를 추구함으로서 사회복지
조직
의 성과를 높일 목적으로 활용 2) 사회복지 정보체계의 구성요소 (1) 개념적 구성요소 ①전산화 - 사용자의 데이터 활용과...
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경영혁신을 통해 얻을 수 있는 효과에 대한 토론
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[기타]
등록일: 2011/08/09 | 등록자:
mario
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3,000 원
개념 ․ 경영혁신이란
조직
의 목적을 달성하기 위하여 새로운 생각이나 방법으로 기존업무를 다시 계획하고 실천하고 평가하는 것이다. ․ 경영혁신이란 새로운 계획이나 프로그램을 의도적으로 실행함으...
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권력과 정치를 참조하여
조직
내에서 정치적행동
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[기타]
등록일: 2011/08/06 | 등록자:
mario
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3,000 원
< 권력과
조직
정치 > Ⅰ. 권력 1. 권력의 개념 권력이란 자신의 의지나 결정을 상대방에게 관철시켜 자신이 의도하는 대로 상대방의 태도나 행위를
변화
시킬 수 있는 능력이다. 권력은 다음가 같은 속성이 있다....
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조직
구조 선택시 고려해야하는 요소
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[사회과학계열]
등록일: 2011/07/26 | 등록자:
idmoha99
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2,000 원
2. 환경과
조직
구조
조직
체의 환경에는 정치, 경제, 문화, 기술 등 여러 가지의
변화
가 항상 일어나고 있다. 환경
변화
는
조직
체에 따라서
변화
의 정도와 중요성이 다르게 작용하고 있다. 이러한 환경의 차이는...
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piaget(피아제)의 인지발달 이론과 vygotsky(비고츠키)의 사회문화적 이론에 관해 논해봅시다
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[기타]
등록일: 2011/07/21 | 등록자:
mario
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3,000 원
- 외부의 정보를 받아서 해석 변환
조직
하는 정신구조(환경 탓에 개인마다 다름) - 동화- 기존의 스키마에 비추어 새로운 정보를 해석 - 조절- 새로운 정보를 해석하기 위해 기존 스키마를
변화
시킴 평형화-동...
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조직
구조 선택시 고려해야하는 요소
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[기타]
등록일: 2011/07/21 | 등록자:
mario
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3,000 원
조직
체의 환경에는 정치, 경제, 문화, 기술 등 여러 가지의
변화
가 항상 일어나고 있다. 환경
변화
는
조직
체에 따라서
변화
의 정도와 중요성이 다르게 작용하고 있다. 이러한 환경의 차이는
조직
체의 구조와
조직
체...
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삼성SDI의 경영혁신사례, 유한킴벌리의 경영혁신사례, GM(제너럴모터스)의 경영혁신사례, GE(제너럴일렉트릭)의 경영혁신사례, Hallmark(홀마크)의 경영혁신사례 분석..
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[기타]
등록일: 2011/07/21 | 등록자:
mario
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경영철학과
조직
원리 4. 고용 및 임금체계 Ⅳ. GE(제너럴일렉트릭)의 경영혁신사례 1.
변화
의 필요성을 인식하여 획기적 변신전략 추구 2. 경영혁신을 이끌고 나갈 주도세력연대 형성 3. 세계최강의 경쟁력을 가진...
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