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방통대 행정
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론 중간과제 공통 과학적
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론 관료제
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등록일: 2015/10/07 | 등록자:
maha518
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방통대 행정
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론 중간과제 공통 과학적
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론2공통)과학적
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론, M. Weber의 관료제론을 설명하고, 이 세 이론에서 공통적으로 발견되는 특징을 논의해..
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등록일: 2015/09/25 | 등록자:
konggong12s
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론2공통)과학적
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론, M. Weber의 관료제론을 설명하고, 이 세 이론에서 공통적으로 발견되는 특징을 논의해 보시오0K 행정학과 행정
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론2공통 과학적
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론, M. Weber의...
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전략적간호
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4공통)건강
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(예: 병원)이 갖는특성설명하고, 과학적
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론과 인간관계론 비교, 간호사들이
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에 만족하..
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등록일: 2015/03/16 | 등록자:
konggong12s
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전략적간호
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4공통)건강
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(예: 병원)이 갖는특성설명하고, 과학적
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론과 인간관계론 비교, 간호사들이
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에 만족하고 몰입 할 측면 논의하시오0k 간호학과 전략적간호
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4공통 (1) 건강
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(예:...
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등록일: 2015/01/12 | 등록자:
maha518
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입니다. 순서는 목차/본문내용/참고문헌 순입니다(참고 없는 경우 내용, 참고) 잘 활용하셔서 좋은 결과 얻으세요^^*
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우리나라 사회복지
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와 문제점에 대해 서술하고 개선방안을 제시하시오.
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등록일: 2014/12/07 | 등록자:
zerone11
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우리나라 사회복지
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와 문제점에 대해 서술하고 개선방안을 제시하시오. 우리나라 사회복지
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와 문제점에 대해 서술하고 개선방안을 제시하시오.
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우리나라 사회복지
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와 문제점에 대해 서술하고 개선방안을 제시하시오.
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등록일: 2014/11/14 | 등록자:
aeyoung00
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본론 1. 우리나라 사회복지
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2. 우리나라 사회복지
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의 문제점 3. 개선방안 Ⅲ 결론 Ⅳ 참고자료 Ⅱ 본론 1. 우리나라 사회복지
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사회복지
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갈등의 원인과
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등록일: 2014/08/24 | 등록자:
dodopaf
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본 자료는
조직
의 갈등
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에 대한 내용을 다룬 자료로 갈등의 정의, 갈등에 대한 관점, 갈등의 원인, 갈등의 기능, 갈등의 유형, 갈등이
조직
에 미치는 영향을 비롯하여
조직
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에 대해 상세하게...
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사회복지
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의 예산모형과 재정
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[사회과학계열]
등록일: 2014/07/15 | 등록자:
maha518
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사회복지
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의 예산모형과 재정
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입니다. 순서는 목차/본문내용/참고문헌입니다. (목차가 없을 때는 내용/참고문헌) 잘 활용하셔서 좋은 결과 얻으세요^^*
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사회복지
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에서의 총체적 품질
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(TQM)이란 무엇이고, 도입을 어렵게 하는 한계는 어떤 것이 있는지 설명하시오.
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[사회과학계열]
등록일: 2014/07/02 | 등록자:
aeyoung00
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Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 사회복지
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에서의 총체적 품질
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(TQM)의 개념 2. 사회복지
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에 총체적 품질
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(TQM) 도입을 어렵게 하는 한계 1) 직원 참여의 어려움 2) 상위
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층의 의지부족 3) 서비스 질의...
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[전략적간호
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학 4학년 공통]건강
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(예,병원)이 갖는 특성, 스트레스 요인과 결과, 간호사 이직에 미치는 요인과 영향, 특별한 스트레스 <..
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[의학계열]
등록일: 2014/03/13 | 등록자:
bada
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1명 역, 스트레스(STRESS), 사이언스북스, 2008 Lawon Robert Burns, DElizabeth H.Bradley 외 1명 저, 김한중 외 2명 역, 병원
조직관리론
, 박영사, 2013 한국방송통신대학교 편집부 저, 전략적간호
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(2014-1),...
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전략적간호
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학4공통)건강
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병원이갖는특성들설명스트레스
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방법간호사의이직줄이는방안0k
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[의학계열]
등록일: 2014/03/12 | 등록자:
konggong12s
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전략적간호
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학4공통)건강
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병원이갖는특성들설명스트레스
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방법간호사의이직줄이는방안0k 간호학과 전략적 간호
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학4공통 (1) 건강
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(예: 병원)이 갖는 특성들을 설명한 후, (2) 학생...
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조직관리
의 이론 중에서 고전모형과 인간관계모형의 장단점에 관하여 설명하시오
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[사회과학계열]
등록일: 2014/01/28 | 등록자:
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조직관리
의 이론 중에서 고전모형과 인간관계모형의 장단점에 관하여 설명하시오 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1.
조직관리
이론 2. 고전모형의 장단점 1) 베버의 관료제이론에 대한 장단점 (1) 장점 (2) 단점 2)...
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사회복지
조직
내 인적자원
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가 필요한 이유와 유능한 사회복지사로 자신의 역량을 발휘하기 위한 방법은 무엇이 있는지 본인의 생각을 정리하시오.
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[사회과학계열]
등록일: 2013/09/25 | 등록자:
aeyoung00
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사회복지
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내 인적자원
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가 필요한 이유 인사
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에 있어서 일차적 관심은 직원의 능력 향상에 있다. 휴먼서비스 기관은 노동 집약도가 높고 예산의 상당 부분이 인적자원의 개발과
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비용에 소용된다....
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조직
행위론] 기업 내 인사
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의 효율성
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[사회과학계열]
등록일: 2013/09/09 | 등록자:
leewk2547
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Ⅱ-1. 가족 친화적 경영 Ⅱ-2.
조직
문화(organization culture) Ⅱ-3. 동기부여(Motivation) 1-1. 매슬로우의 욕구단계설 2-1. 허츠버그(F. Herzberg)의 2요인 이론 Ⅱ-3. 태도-직무만족...
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미시적
조직관리
중 리더십에 대해서 정의하고, 리더십의 유형에 대해서 설명한 후 그 유형 중 사회복지
조직
에 가장 적합한 리더십의 유형에 대해 나의..
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[사회과학계열]
등록일: 2013/04/29 | 등록자:
idmoha99
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미시적
조직관리
중 리더십에 대해서 정의하고, 리더십의 유형에 대해서 설명한 후 그 유형 중 사회복지
조직
에 가장 적합한 리더십의 유형에 대해 나의 생각을 기술하시오
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