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기업의 인적자원관리에 영향을 미치는 조직내부적 환경요인과 조직외부적 환경요인, 인적자원관리의 패러다임이 연공중심에서 능력이나 업적중심.. [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2011/01/23 | 등록자: idmoha99 | 판매가격: 2,000 원
기업의 인적자원관리에 영향을 미치는 조직내부적 환경요인과 조직외부적 환경요인, 인적자원관리의 패러다임이 연공중심에서 능력이나 업적중심으로 변화하고 있는 원인, 기업 인적자원관리에 미치는 영향요인
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[법학행정] 올바른평가 제도 / 올바른 평가 제도 Ⅰ. 서 기존의 연공중심 인사시스템에서 는 평 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2008/12/08 | 등록자: shehd | 판매가격: 900 원
올바른 평가제도 Ⅰ. 서 기존의 연공중심 인사시스템에서는 평가가 연공서열...
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한국가족복지정책 중 가장 먼저 해결해야 하는 시급한 과제는 무엇이라고 생각하는지 의견을 공유하고 주장을 토론해보십시오.(저출산,고령화,양육,돌봄 등) [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2013/08/11 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원
노동공급이 필요했고, 연공서열을 중심으로 한 조직문화는 매년 비슷한 연령대 인구의 노동시장 진입을 요구해왔었다. 이런 상황에서 우리 국민의 생애주기는 고교 졸업 후 10여년 동안에 대학입학-취업-혼인-출산...
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현대가족에서 나타나는 변화를 구체적으로 설명하여라.(가치관의 변화, 인구학적인 변화, 가족형태의 변화, 가족기능의 변화, 가족생활주기의 변화 등) [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2012/02/11 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원
조선 중기 이후에 확립된 혈연 중심의 부계 가족 중심 가치관에서 자유, 평등에 입각한 민주주의 가치관으로 바뀐 것이다. 이러한 경향은 친족관계, 부부관계, 부모-자녀 관계 등 모든 가족 관계뿐 아니라 결혼, 부...
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인사고과에 대하여 [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2011/09/02 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원
1. 헤일로 효과 2. 중심화 경향 3. 관대화의 오차 4. 논리적 오차 5. 대비의 오차 6. 근접착오 7. 주관적 객관화의 오류 8. 지각적 방어의 오류 9. 향상적 오류 Ⅶ. 인사고와의...
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[경영학과] 성과연봉주의의 문제점과 정착방안00 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2010/07/01 | 등록자: konggong12s | 판매가격: 3,500 원
경쟁중심의 공공기관운영을 위한 정부의 지속적이고 강력한 요구의 중심에는 성과주의 연봉제가 있으며 민간기업에서도 조직과 인력의 효율적 운영 및 구성원들의 동기부여와 업무몰입도를 향상을 위한 중요한...
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[일본적경영 ] 일본적경영 [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2010/01/26 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원
일본독자의 경영형태 대기업을 중심으로 1950년대후반이후. 전후의 세계경제에 있어서 일본의 기업의 경이적인 발전을 설명하는 경우등에 쓰인다. 1 종신고용제도와 연공서열제 - 종신고용제는 채용한 종업원을...
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[인문사회] 올바른 평가 제도 및 올바른 인사고과의 방향 / 인사고과의 올바른 개선 방향 논 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2009/04/24 | 등록자: shehd | 판매가격: 900 원
인사고과의 올바른 개선 방향 논의 Ⅰ. 들어가며 기존의 연공중심 인사시스...
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(노동경제학 3학년) 1. 노동서비스의 특수성과 노동시장의 특수성에 대해 서술하시오.(4점, 반 페이지 이내) [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2024/09/26 | 등록자: dove4949 | 판매가격: 6,000 원
(노동경제학 3학년) 1. 노동서비스의 특수성과 노동시장의 특수성에 대해 서술하시오.(4점, 반 페이지 이내) 2. 현재 발생하는 노동환경의 변화에 대해 2가지 이상 설명하고, 그 변화가 미치는 영향에 대해서 도...
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직무평가방법을 비교분석하시오 [새창] →미리보기
[인문,어학계열] 등록일: 2023/11/13 | 등록자: nav805961752 | 판매가격: 2,300 원
"직무평가방법을 비교분석하시오"에 대해서 직무평가부터 명세서, 분석 등 자세한 내용을 기술한 문서입니다.
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인적자원관리2공통 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치설명하고 귀하가 경험한 인사고과사례를 교재내용 중심으로 분석후 문제점및개선방안을 논하시오0k 무역학.. [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2023/03/12 | 등록자: konggong12s | 판매가격: 8,000 원
인사고과사례를 교재내용 중심으로 분석후 문제점및개선방안을 논하시오0k 무역학과 인적자원관리2공통 인사고과가 인적자원관리에서 차지하는 위치를 설명하고, 귀하가 경험한 인사고과의 사례를 교재 내용을 중...
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인적자원관리2공통) 귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하어 논하시오0k 무역학과 인적자원관리2공통 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2022/03/06 | 등록자: konggong12s | 판매가격: 8,000 원
인적자원관리2공통) 귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하어 논하시오0k 무역학과 인적자원관리2공통 귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하어...
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국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2022/02/16 | 등록자: nav805961752 | 판매가격: 2,500 원
"국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여방안에 대해 설명하시오"에 대한 내용입니다.
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한국 기업문화의 특성 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2020/04/13 | 등록자: ghkddmlfhr | 판매가격: 1,000 원
자료제목 : 한국 기업문화의 특성 한국 기업문화의 특성에 대한 레포트 자료입니다. <한국 기업문화의 특성> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
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연공급과 직무급 [새창] →미리보기
[사회과학계열] 등록일: 2020/03/09 | 등록자: ghkddmlfhr | 판매가격: 1,000 원
자료제목 : 연공급과 직무급 연공급과 직무급에 대한 레포트 자료입니다. <연공급과 직무급> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.
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