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2022년 방송대 간호지도자론 중간과제물] 1)자신의 조직 상급자 관리자와 리더(지도자) 특성 3가지씩 2)민츠버그 관리자 역할 중 .. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2022/09/26 | 등록자: youngyang | 판매가격: 6,000 원
사례는 육하원칙을 고려하여 작성하고, 해당 역할에 적합한 사례라고 생각하는 이유를 포함하여 작성하시오.에 대한 답을 충실히 정리한 방송대 간호지도자론 보고서입니다. 양질의 자료이니 통대 간호지도자론...
11 pages | 다운로드 8 | 구매평가
2021년 방송대 간호지도자론] 1)오하이오 주립대학의 리더십 연구 2) 피들러의 상황모형 [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2021/08/26 | 등록자: mss2dw | 판매가격: 6,000 원
간호지도자론 [2021년 2학기 방송대 간호학과 4학년 간호지도자론 공통 중간과제 참고자료] (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형...
12 pages | 다운로드 10 | 구매평가
간호지도자론] 허시블랜차드상황모형, 아지리스성숙미성숙이론, 적절한 지도자 행동 스타일-허시와 블랜차드의 상황모형,아지리스의 성숙 미성숙이론,202.. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2020/10/08 | 등록자: youngyang | 판매가격: 5,000 원
적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오.에 대한 답을 충실히 정리한 방송대 간호지도자론 보고서입니다. 양질의 자료이니 통대 간호지도자론 중간과제 참고하시는데 도움될...
15 pages | 다운로드 2 | 구매평가
A+ 2018년 2학기 방송대 간호지도자론 중간과제물] 맥그리거의 X․Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형 [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2018/10/12 | 등록자: flytothex | 판매가격: 5,000 원
적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오. 2018년 2학기 한국송통신대학교 간호지도자론 중간과제물 참고자료입니다. 참고문헌 이것저것 찾아보면서 정말 열심히 했습니다....
14 pages | 다운로드 1 | 구매평가
간호지도자론 2020년 방송대] 허시와 블랜차드의 상황모형 + 아지리스의 성숙 미성숙이론 구성원 성숙도, 적절한 지도자 행동 스타일,.. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2020/09/09 | 등록자: youngyang | 판매가격: 5,000 원
따라 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오." 세 가지 논제에 대해 작성한 2020년 한국송통신대학교 간호학과 간호지도자론 중간과제물 입니다. 오랜 기간에...
12 pages | 다운로드 19 | 구매평가
2020년 방송대 간호지도자론 중간과제물]1) 허시와 블랜차드의 상황모형 구성원 성숙도 2) 아지리스의 성숙·미성숙이론 3) 적절한 지도자.. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2020/09/01 | 등록자: mss2dw | 판매가격: 5,000 원
2학기 간호학과 4학년 간호지도자론 공통, 중간과제 참고자료입니다. 요구하는 양식에 맞추어 허시와 블랜차드의 상황모형, 아지리스의 성숙·미성숙이론에 대해 작성하였습니다. 다른 자료처럼 중복되는 부분이 없...
13 pages | 다운로드 4 | 구매평가
2019년 방송대 간호지도자론] 1) 허시와 블랜차드의 상황모형 2) 매니지리얼 그리드 이론 [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2019/10/08 | 등록자: youngyang | 판매가격: 5,000 원
진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직에 미치...
14 pages | 다운로드 5 | 구매평가
2018년 방송대 간호지도자론]구성원 성숙도를 맥그리거의 X․Y이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단, 적절한 지도자<.. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2018/10/07 | 등록자: youngyang | 판매가격: 5,000 원
2018년 방송대 간호지도자론 중간과제물(간호학과 4학년)- "간호지도자론: 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 맥그리거의 X․Y이론과 허시와 블랜차드의...
13 pages | 다운로드 4 | 구매평가
간호지도자론] 허시와블랜차드의 상황모형, 아지리스의 성숙 미성숙이론 [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2020/09/23 | 등록자: 1loved | 판매가격: 5,000 원
근거하여 진단하시오. 간호지도자론 (2) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 진단하시오. 간호지도자론 (3) (1)과...
14 pages | 다운로드 4 | 구매평가
간호지도자론]자신이 속해있는 부서 구성원 성숙도를 맥그리거의 XY이론과 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단 집단에 적절한 지도자 행동 스타.. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2018/10/01 | 등록자: 1loved | 판매가격: 5,000 원
지도자 행동 스타일을 결정하시오. 그리고 현재의 지도자와 비교하시오. - 2018년 2학기 방송대 간호학과 4학년 간호지도자론 중간과제 참고자료 위 논제로 충실하게 작성된 송통신대학교 통대 간호지도자론...
15 pages | 다운로드 5 | 구매평가
2022년 2학기 통대 간호지도자론 중간과제물] 1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다 2) 민츠버그 관리자 역할.. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2022/10/07 | 등록자: flytothex | 판매가격: 7,000 원
한국송통신대학교 간호지도자론 중간과제물 참고자료입니다. 참고문헌 이것저것 찾아보면서 정말 열심히 했습니다. 분명 도움 되실 겁니다. 감사합니다. 간호지도자론] (1) 관리자와 리더(지도자)는 서로 다른...
12 pages | 다운로드 7 | 구매평가
간호지도자론 2022] 1)관리자와 리더(지도자)는 서로 다른 특성을 갖습니다. 자신이 만난 상급자 관리자 특성과 리더 특성 3가지 2)민츠버그 .. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2022/09/07 | 등록자: 1loved | 판매가격: 6,000 원
2022년 2학기 방송대 간호지도자론 공통, 간호학과 4학년 중간과제 참고자료, 위 논제로 충실하게 작성된 송통신대학교 통대 간호지도자론 중간과제물 “(1) 관리자 특성과 리더 특성 각각 3가지씩 실제 관찰한...
12 pages | 다운로드 6 | 구매평가
2021년 통대 간호지도자론 중간과제물] 1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구 2) 피들러의 상황모형 지도자가 처해있는 상황 호의성.. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2021/09/28 | 등록자: youngyang | 판매가격: 6,000 원
학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1)에서 사정한 지도자지도...
16 pages | 다운로드 4 | 구매평가
간호지도자론 2021] 1) 오하이오주립대학의 리더십연구 기초 지도자 유형 사정 2) 피들러의 상황모형, 2021년 통대 간호.. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2021/09/14 | 등록자: 1loved | 판매가격: 6,000 원
간호지도자론] 2021년 방송대 간호학과 4학년 간호지도자론 중간과제물 참고자료 간호지도자론 간호지도자론 (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장,...
14 pages | 다운로드 7 | 구매평가
간호지도자론 2021년] 1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 지도자 유형 사정 2) 피들러의 상황모형, 상황 호의성 진단, .. [새창] →미리보기
[의학계열] 등록일: 2021/09/07 | 등록자: youngyang | 판매가격: 6,000 원
학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1)에서 사정한 지도자지도...
13 pages | 다운로드 4 | 구매평가
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