팀리더십의 핵심이 무엇인지를 팀제의 특성과 연관시켜 기술하시오. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/02/02 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

리더십의 개념, 신조류 리더십 이론, 기업에서의 팀제 및 효과적인 리더십 방안 서론 - 리더십의 개념 본론 - Ⅰ 신조류(뉴패러다임) 리더십 이론 (1) 뉴 패러다임이란? (2)...

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리더십 경로-목표 이론 (Path-Goal Theory) [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/12/23 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원

리더의 스타일 분류 + 조직 구성원의 특성에 따른 상황 요소 + 환경적 상황 요소”를 함께 고려해서 어떤 경우에 구성원들의 만족도가 올라가고 성과가 늘어나는지 밝히려는 시도를 하고 있다. 피들러의 상황 리더십...

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사회복지 조직에서 리더십 (유형과 특성) [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/12/19 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원

중 하나가 바로 리더십이다. 이 리더십의 중요성이 점차 강조되고 있으며 중요시 되고 있다. 이제 리더십에 관하여 개념과 유형과 특성과 간단한 이론에 대하여 한번 알아보도록 하자. 1. 리더십이란? 리더십은...

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리더십이론과 사회복지에 있어서 성공적인 리더의 역할에 대하여 본인의 생각을 논하시오 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/11/27 | 등록자: nike | 판매가격: 2,000 원

‘리더십’이라고 한다. 한마디로 리더십이라 해도 상하간이나 부문간에는 거리가 있으며, 이해관계도 일치하지 않으므로 그렇게 쉽게 상대방을 움직이게 할 수는 없다. 또 생활의 복잡함이나 가치관의 변혁도...

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모택동의 리더십연구 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/11/15 | 등록자: heundle | 판매가격: 2,000 원

1. 서론 2. 모택동의 리더십 (1) 특성이론 (2) 행동이론 (3) 세력 접근 (4) 상황적 접근 (5) 카리스마적 리더십과 변혁적 리더십 (6) 기타 - 레윈의 리더십 유형 3. 결론 -참고문헌

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리더십과 경영혁신(경영혁신의 장애요인과 성공방향) [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/11/14 | 등록자: heundle | 판매가격: 1,500 원

리더십의 의의 3.리더십의 중요성 4.리더십의 기능과 유효성 1)리더십의 기능 2)리더십의 유효성 5.리더십에 관련된 이론 1)특성론적 리더십 이론 2)행동론적 리더십 이론 3)상황적합적 리더십 이론 4) 새로운...

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리더쉽이론 중 리더쉽수준에 대해 서술하시오. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/10/24 | 등록자: mario | 판매가격: 3,000 원

리더쉽이론 중 리더쉽수준에 대해 서술하시오. ■ 리더십의 정의 - 리더십이란 조직이 처한 특정의 상황에서 조직 구성원들이 자발적으로 조직의 목표를 달성할수 있도록 사회복지 조직의 행정가가...

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사회복지 행정의 이론적, 상황이론 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/10/20 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원

사회복지 행정의 이론적, 상황이론 상황이론의 개념 상황이론은 1970년대 들어 주목받았던 리더십이론이다. 조직이론의 전개 과정에서도 상황이론이 존재하는데, 이 상황이론도 기본 의미는 다르지 않다....

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우리나라 리더십 연구의 흐름을 서술하시오. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/10/06 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원

우리나라 리더십 연구의 흐름을 서술하시오. 1) 특질론 효과적인 리더가 지니고 있는 특질을 확인하는데 초점을 둔 이론 (1) 지능 : 리더는 부하보다 지능이 높다. 그러나 그 차이는 크지않다. (2) 성격 :...

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사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건과 리더십 개발기법에 대해 생각해 봅시다 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/09/30 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원

조직체가 어떠한 형태의 리더십을 어떠한 방식으로 사용하느냐에 따라 그 효과성이 달라질 수 있다. 리더십 이론은 조직의 목표를 달성하기 위해 가장 효과적인 리더십에 대한 탐구의 노력으로 규정 할 수 있고 이를...

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사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건과 리더십 개발기법에 대해 생각해 봅시다 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/09/08 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원

조직체가 어떠한 형태의 리더십을 어떠한 방식으로 사용하느냐에 따라 그 효과성이 달라질 수 있다. 리더십 이론은 조직의 목표를 달성하기 위해 가장 효과적인 리더십에 대한 탐구의 노력으로 규정 할 수 있고 이를...

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지금까지 배운 리더십에 대해 간략하게 정리하시고 본인이 발휘했던 리더쉽의 사례를 기술하시오. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/08/16 | 등록자: mario | 판매가격: 3,000 원

1. 리더십 정리 리더십이란 어떤 상황 하에서 목표달성을 위해 개인이 다른 개인 또는 조직에 영향력을 행사하는 과정이다. 현대의 리더십은 어떤 영향력을 끼치고 있는가에 초점을 두고 있으며 리더가 더...

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현대적 이론을 토대로 우리나라 리더십 연구의 흐름에 대한 논의해보세요 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/08/09 | 등록자: mario | 판매가격: 3,000 원

현대적 이론을 토대로 우리나라 리더십 연구의 흐름에 대한 논의해보세요 1. 거래적 리더십(Transactional Leadership) - 성과기준과 목표를 설정하여 이를 달성하는 정도에 따라 피드백을 제공. 개인적인...

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목표경로론에 대해서 설명하시오 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/06/03 | 등록자: mario | 판매가격: 3,000 원

리더의 스타일 분류 + 조직 구성원의 특성에 따른 상황 요소 + 환경적 상황 요소”를 함께 고려해서 어떤 경우에 구성원들의 만족도가 올라가고 성과가 늘어나는지 밝히려는 시도를 하고 있다. 피들러의 상황 리더십...

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리더십 경로-목표 이론 (Path-Goal Theory) [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2011/05/22 | 등록자: mario | 판매가격: 3,000 원

환경적 상황 요소”를 함께 고려해서 어떤 경우에 구성원들의 만족도가 올라가고 성과가 늘어나는지 밝히려는 시도를 하고 있다. 피들러의 상황 리더십 이론이 리더의 특성에 더 주안점을 둔 것과 달리 상황 쪽에 더...

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