방통대 기말과제 조직행위론 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2021/11/17 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원

‘리더십챌린지’라는 동영상을 참조히여 귀하가 경험한 리더십의 문제점을 제시하고 그 대안을 논리적으로 제시하시오, 목차 서론 본론 1, 전통적인 리더십의 개념 2, 특성이론과 상황이론의 한계 3, 기존...

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간호지도자론 4 목차 1. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해서는 ( A )진단, ( B )진단 그리고 ( C )진단이 필요하다. A, B, .. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2020/11/13 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원

가져야 하는 리더십을 무엇이라 하는가? 6. 오하이오 대학 연구의 리더십 모형에 상황요인으로 구성원의 성숙도를 첨가한 이론은? 7. Vroom과 Yetton의 의사결정 모델이 제시하는 효과적인 의사결정 요소 3가지는?...

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간호지도자론> 1) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 구성원 성숙도 진단 허시블랜차드상황모형 2) 가장 적합한 지도자 .. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2019/09/20 | 등록자: youngyang | 판매가격: 5,000 원

블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고, (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은...

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{간호지도자론}자신이 속해 있는 부서(병동 또는 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형과 아지리스의 성숙ㅇ미성숙이론.. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2016/09/13 | 등록자: asdfghjkl | 판매가격: 5,000 원

허시와 블랜차드의 상황모형과 아지리스의 성숙ㅇ미성숙이론에 근거하여 진단하고, 그 집단에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정하교 현재의 지도자와 비교하여 과제물을 답을 잘 정리해 놓았습니다. *간호지도자론...

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리더쉽에서 상황이론을 설명하고 사회복지조직에의 적용유용성을 논하시오 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2014/05/02 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

다르다는 환경적응론적 리더십연구로 초점을 옮겨 리더십유형을 상황과 관련시켜 3차원적으로 연구하기 시작함. -어떤 종류의 리더와 리더십행동은 다른 어떤 것보다도 몇몇의 부하들과 상황 속에서 더 효과적일 수...

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관리자가 보다 효과적으로 되도록 도움을 주기 위해서는 어느 이론이 가장 유용하다고 생각하는지 논하시오. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2013/05/31 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원

이론이 가장 유용하다고 생각하는지 논하시오. 리더십의 상황이론 1960년대 후반부터 모든 상황을 효과적일 수 있는 공통적인 리더의 특성이나 행동요인은 있을 수 없으며, 부하의 특성이나 과제의 성격과...

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리더십 유형에 따른 조직성과 - 거래적 리더십과 변혁적 리더십을 통해 본 조직성과 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/12/05 | 등록자: peace57 | 판매가격: 2,000 원

소개 1) 조직 선정 동기 2) 조직 소개 3. 리더십 이론 소개 1) 리더십의 정의 2) 변혁적 리더십과 거래적 리더십 4. 조직 리더십 유형과 만족도 측정 1) 리더십 유형 측정 도구 2) 리더십 유형 측정 3)...

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자신들이 우수한 리더라고 생각하는 인물2명을 고른후 리더라고 생각하는 근거, 즉 행동양식을 분석합니다 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/11/15 | 등록자: nike | 판매가격: 2,000 원

<리더십 이론> - 우수한 리더들의 특성 - <목 차> Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 (1) 섬김과 나눔의 경영자 간디 (2) 칭기즈 칸 (3) CEO 히틀러와 처칠 (4) 오다 노부나가 (5) 해상왕 장보고 Ⅲ. 결론...

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우수한 리더들의 특성 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/11/15 | 등록자: nike | 판매가격: 2,000 원

<리더십 이론> - 우수한 리더들의 특성 - <목 차> Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 (1) 섬김과 나눔의 경영자 간디 (2) 칭기즈 칸 (3) CEO 히틀러와 처칠 (4) 오다 노부나가 (5) 해상왕 장보고 Ⅲ. 결론...

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리더의 권력은 어디서 오는지 사례를 들어 토의 해보시오. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/11/07 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

3) 상황이론 (1) 상황적합성 이론 (2) 경로-목표 이론 (3) 상황대응이론 (라이프사이클 이론) 4) 거래적 리더십과 변혁적 리더십 3. 리더십 사례 1) 마쓰시타 전기의 마쓰시타의...

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목표경롱론에 대해서 설명하시오 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/11/05 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

리더의 스타일 분류 + 조직 구성원의 특성에 따른 상황 요소 + 환경적 상황 요소”를 함께 고려해서 어떤 경우에 구성원들의 만족도가 올라가고 성과가 늘어나는지 밝히려는 시도를 하고 있다. 피들러의 상황 리더십...

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사회복지조직에서의 리더십 요소(지도자의 요건) [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/10/24 | 등록자: nike | 판매가격: 2,000 원

01절 리더십의 개요 1. 리더십의 의의 2. 리더십의 성격과 기능 3. 리더십수준 4. 리더십의 유형 5. 사회복지조직에서 리더십의 특수성과 필요성 제 2절 리더십이론 1. 자질론 2. 행티이론 3. 상황이론 4. 현대...

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사회복지조직에서의 유능한 리더의 조건과 리더십 개발기법에 대해 생각해 봅시다. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/09/10 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

01절 리더십의 개요 1. 리더십의 의의 2. 리더십의 성격과 기능 3. 리더십수준 4. 리더십의 유형 5. 사회복지조직에서 리더십의 특수성과 필요성 제 2절 리더십이론 1. 자질론 2. 행티이론 3. 상황이론 4. 현대...

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리더십의 제 이론들을 살펴보고 리더십에 대한 학자들의 다양한 정의를 서술하여 보고 자신의 생각과 가장 부합되는 이론을 선.. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/05/02 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 리더십의 정의 Ⅲ. 리더십의 특성 Ⅳ. 리더십의 기능 Ⅴ. 리더십의 중요성 Ⅵ. 리더십 연구의 역사적 변화과정 Ⅶ. 리더십의 제 이론 1. 특성이론 (1) 신체적 특성...

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리더에게 중요한 특성이 무엇이라고 생각하는지 서로 의견을 나누어 보고 논의해 보시기 바랍니다. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/03/14 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

왜냐하면 효과적인 리더와 관련한 보편적인 특성이 있다해도 그것은 상황적 요인에 의해 영향을 받기 때문입니다. 따라서 훌륭한 리더가 된다는 것은 그러한 특성과 함께 이것을 적절한 행동으로 발현할 수 있다는...

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