리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오... [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2016/04/18 | 등록자: aeyoung00 | 판매가격: 2,000 원

리더십 2. 카리스마적 리더십 3. 변혁적 리더십 4. 서번트 리더십 Ⅲ 결론 Ⅳ 참고문헌 Ⅱ 본론 1. 슈퍼리더십 자기 밑에 뛰어난 인재가 없다고 말하는 관리자는 무능한 관리자이다. 성공적인 관리자가 되기...

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리더십에 있어서 의사전달 유형에서 비공식적 의사전달에 관하여 논하시오 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2016/04/12 | 등록자: idmoha99 | 판매가격: 3,000 원

리더십에 있어서 의사전달 유형에서 비공식적 의사전달에 관하여 논하시오 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 리더십에 있어서 의사전달 유형 1) 공식적 의사전달 2) 비공식적 의사전달 3) 수직적 의사전달 4) 수평적...

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직무수행 과정에서 좋은 리더십을 발휘하기 위해서는 개인의 성격과 역량의 중요성을 인식해야 합니다. 역량과 리더십 역량의 개념과 구조에 대해서 설명.. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2016/03/03 | 등록자: dsks222 | 판매가격: 2,000 원

역량과 리더십 역량의 개념과 구조에 대해서 설명을 하고 Quinn의 Competing Values Leadership Model에 자신의 평가하여 직무 수행과정에서 개인의 성격과 역량의 활용방법을 작성하였다. 개인의 성격, 역량의...

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[고전이론] 고전이론 중에서 관료제, 과학, 인간관계 특성에 대해 기술하시오 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2016/02/28 | 등록자: dove4949 | 판매가격: 3,000 원

[고전이론] 고전이론 중에서 관료제, 과학, 인간관계 특성에 대해 기술하시오 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 관료제 이론의 특성 2. 과학적 관리론의 특성 3. 인간관계이론의 특성 Ⅲ. 결론 참고문헌

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[사회복지 행정론] 기관방문 - 사회복지 공동모금회(서울 지회) [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2016/02/15 | 등록자: leewk2547 | 판매가격: 2,000 원

직원교육 4) 직원평가 5) 자원봉사자 6) 리더십 3. 기부참여방법 4. 재정관리 1) 수입지출 현황 2) 모금실적 및 모금현황 3) 배분실적 및 배분현황 4) 예산관련 감사시스템 5. 정보관리 ...

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[경영학개론] 기업의 사회적 책임활동 - 기업의 재무적 성과와의 관계 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2016/02/14 | 등록자: leewk2547 | 판매가격: 2,000 원

[경영학개론] 기업의 사회적 책임활동 - 기업의 재무적 성과와의 관계 목 차 Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 본 론 1. 현대 사회에서 기업의 사회적 책임이 강조되는 이유 2. 기업의 사회적 책임 활동과 사례 Ⅲ. 결 론

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리더십에 대한 학자들의 정의를 10개 이상 정리 후 이를 바탕으로 리더십에 대한 자신만의 정의를 제시하고 우리나라 대통령의 리더십이 .. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2016/01/12 | 등록자: aeyoung00 | 판매가격: 2,000 원

3. 우리나라 대통령의 리더십이 간접적 혹은 직접적 발현한 사례 정리 및 그 효과 분석 1) 노무현 대통령의 리더십이 직접적으로 발현한 사례 2) 이론을 바탕으로 한 효과 평가 Ⅲ 결론 Ⅳ 참고문헌 Ⅰ 서론...

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[리더십] 사회복지행정에서 리더십이 필요한 이유를 설명하고 본인이 생각하는 좋은 리더에 대하여 기술하시오. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2015/12/23 | 등록자: symbol2000 | 판매가격: 2,000 원

리더십] 사회복지행정에서 리더십이 필요한 이유를 설명하고 본인이 생각하는 좋은 리더에 대하여 기술하시오. Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1.사회복지행정 2. 사회복지행정에서 리더십이 필요한 이유 3. 내가 생각하는 좋은...

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사회복지행정에서 리더십이 필요한 이유를 설명하고 본인이 생각하는 좋은 리더에 대하여 논하시오 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2015/12/16 | 등록자: dsks222 | 판매가격: 2,000 원

동기를 부여하고 촉진하여 다양한 집단 활동을 일정한 목표로 향하도록 일체감을 조성하는 기능인 리더십이 사회복지행정에 필요한 이유를 설명하고 사회복지행정에서 본인이 생각하는 좋은 리더에 대하여 논하여...

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자신이 속한 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초로 하여 사정시오 (간호지도자론) [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2015/09/18 | 등록자: ymiscta | 판매가격: 5,000 원

공통 자신이 속한 구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 진단하고, 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초로 하여 사정시오 * 다양한 자료를 바탕으로 체계적으로 작성하였습니다. 많은 도움...

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허시와 블랜챠드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직의 구성원 성숙도를 사정하고, 실지의 지도자와 비교하면서 그 조직에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정해 보시오... [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2015/09/16 | 등록자: ymiscta | 판매가격: 5,000 원

간호학과 4학년 간호지도자론 공통 허시와 블랜챠드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직의 구성원 성숙도를 사정하고, 실지의 지도자와 비교하면서 그 조직에 적절한 지도자 행동 스타일을 결정해 보시오....

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(방통대 2015-2) 허시와 블랜차드의 상황모형을 근거로 행동 스타일을 결정하고 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초로 하여 사정하고, 리더십 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2015/09/14 | 등록자: ymiscta | 판매가격: 5,000 원

결정하고 오하이오 주립대학 리더십 연구를 기초로 하여 사정하고, 리더십 스타일이 현 조직 또는 부서에 미치는 영향을 논하시오 * 다양한 자료를 바탕으로 체계적으로 작성하였습니다 * 많은 도움 되시기 바랍니...

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원장 및 보육교사에게 필요한 자질에 대해 설명하고 그 중 가장 중요하다고 생각하는 자질에 대해 구체적으로 쓰시오. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2015/09/01 | 등록자: aeyoung00 | 판매가격: 2,000 원

운영관리능력, 그리고 리더십이다. 원장에게 요구되는 자질에 대해 구체적으로 살펴보면 다음과 같다. 첫째, 바람직한 영유아관과 보육에 대한 철학을 지니고 있어야 한다. 원장은 영유아를 하나의 인격체로...

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롯데호텔 글로벌전략 케이스분석- 롯데호텔 기업분석과 롯데호텔 러시아진출 경영전략 사례분석및 미래전망분석 레포트 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2015/08/25 | 등록자: kjs5471 | 판매가격: 5,500 원

롯데호텔 글로벌전략 케이스분석- 롯데호텔 기업분석과 롯데호텔 러시아진출 경영전략 사례분석및 미래전망분석에 대해 총 35페이지에걸쳐 다각적인 분석을하였습니다. 이것저것 다운받아보고 실망하실 필요없이...

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사회복지조직에 있어서 칼리슬(Carlisle)의 리더십 기본유형 3가지(지시적, 참여적, 자율적)에 대해 비교 서술하시오. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2015/08/13 | 등록자: aeyoung00 | 판매가격: 2,000 원

Ⅱ 본론 1. 칼리슬(Carlisle)의 리더십 기본유형 설명 칼리슬(Carlisle)은 1987년에 리더십과 관련된 경영과 관리활동에 하급자들을 얼마만큼 참여시키는지를 기준으로 리더십 기본유형을 지시적 스타일, 참여적...

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