[노사관계론] 노사관계에 대한 이론 정리 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2007/06/22 | 등록자: leodica7 | 판매가격: 500 원

[노사관계론] 노사관계에 대한 이론 정리

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(노사관계론) 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례, 노사갈등의 해소 또는 해결방안, 노사관계주요.. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2015/04/02 | 등록자: 1loved | 판매가격: 3,000 원

경영학과 4학년 노사관계론 공통 중간과제 참고자료] ▣ 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오. 단, 자신이 가장...

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[A+ 2015년 1학기 방송통신대학교 노사관계론 중간과제물] 노사갈등 사례, 노사갈등 해결방안, 노사관계의 주요이.. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2015/04/13 | 등록자: flytothex | 판매가격: 3,500 원

생각하는 노사관계의 주요이론(교재 3장 참고)을 선택하여, 선택한 이론에(예, 경제적 조합주의)의 논리를 바탕으로 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오. 2015년 1학기 방송통신대학교 경영학과 4학년...

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주요국의 노사관계 유형(노사자율주의, 정치적 노사관계, 민주적 조합주의, 기업조합주의) 중 현재 한국의 노사관계 특성과 .. [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2013/04/15 | 등록자: nike | 판매가격: 2,000 원

가지고 있다. 노사관계 이론에서 노사자율주의는 국가의 개입 없이 노사의 의지에기반한 단체교섭 자율주의를 뜻한다(Flanders, 1974; Edwards etal., 1998). 다시 말하면 노사자율주의는 노동자들이 자율적인...

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방통대 기말과제 노동경제학 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2023/11/13 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원

6) 던롭(Dunlop)의 노사관계 시스템 이론에 대해 설명하시오(8점) 7) 프리먼과 메도프(Freeman and Medoff)가 언급한 ‘노동조합의 두 얼굴’이란 무엇을 의미하는가? (8점) 8) 2008년 금융위기 이후 주요 선진국...

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방통대 기말과제 노동경제학 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2023/11/13 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원

6) 던롭(Dunlop)의 노사관계 시스템 이론에 대해 설명하시오(8점) 7) 프리먼과 메도프(Freeman and Medoff)가 언급한 ‘노동조합의 두 얼굴’이란 무엇을 의미하는가? (8점) 8) 2008년 금융위기 이후 주요 선진국...

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방통대 기말과제 노동경제학 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2022/11/11 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원

5. 던롭(Dunlop)의 노사관계 시스템 이론이 무엇인지 설명하시오 (6점) 6. 노사관계가 지니고 있는 4가지 특성을 서술하시오(4점) 7. 효율임금정책이 무엇이며 효율임금이 생산성 향상으로 이어지는 5가지 요인은...

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방통대 기말과제 노동경제학 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2021/11/17 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원

2. 던롭(Dunlop)의 노사관계 시스템 이론이 무엇인지 설명하시오(10점) 3. 임금이란 무엇인지 임금의 본질과 관련한 2가지 대립되는 견해에 대해 서술하시오(10점) 4. 단체교섭이 노동자와 사용자에게 어떤 측면에서...

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노동경제학 경3 목차 1. 노동시장이 지니고 있는 특수성에 대해 서술하시오(10점) 2. 노동수요탄력성의 정의를 서술하고, 노동수요 탄력성을 구하는 식을 쓰시오... [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2020/11/05 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원

4. 노사관계의 특성에 대해 서술하시오(10점) 5. 거시적인 사회의 노동공급에 영향을 주는 4가지 요인은 무엇인지 서술하시오(7점) 6. 효율임금정책이 무엇이며 효율임금이 생산성 향상으로 이어지는 5가지 요인은...

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인간관계이론 중 메이요 이론, XY 이론, Z이론 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/06/08 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

발생하고, 새로운 노사관계를 정립하고 인적자원을 효율적으로 관리해야 할 필요성이 대두되었다. 이에 따라 인간관계, 노동관계, 산업조직, 경영관리 등에 대한 연구가 활발해지면서 행동주의 경영이론이 등장하게...

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기업의 사회적 책임(CSR)과 노동조합운동 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2012/04/03 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원

7. 맺음말 ◆ 기업의 사회적 책임(CSR)과 노사관계의 변화 그리고 노조의 사회적 역할 ◆ 1. 유럽사례를 중심으로 정리 발표 2. 맺음말 ◆ 기업의 사회적 책임의 동향과 이론 ◆ 1. 지금 왜 ‘기업의 사회...

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[] 메이요의 호손 실험에 대한 내용과 관련된 인간관계 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2009/10/24 | 등록자: nike | 판매가격: 2,000 원

메이요의 호손 실험에 대한 내용과 관련된 인간관계

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[] 메이요의 호손 실험에 대한 내용과 관련된 인간관계 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2009/10/24 | 등록자: nike | 판매가격: 2,000 원

메이요의 호손 실험에 대한 내용과 관련된 인간관계

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[레포트] 임금수준의 결정요인 / 임금수준의 결정요인에 대하여 Ⅰ. 임금 관리의 의 의 및 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2009/09/29 | 등록자: shehd | 판매가격: 900 원

임금수준의 결정요인에 대하여 Ⅰ. 임금관리의 의의 및 중요성 임금은 종업...

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[레포트] 성과 주의 인사와 근로계약의 변화 / 성과 주의 인사 시스템의 확대에 따른 근로계 [새창] →미리보기

[기타] 등록일: 2009/08/03 | 등록자: shehd | 판매가격: 900 원

성과주의 인사 시스템의 확대에 따른 근로계약의 변화 양상 연구 1 근로계...

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