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남녀고용평등법을 설명하시오 [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2011/04/22 | 등록자: mario | 판매가격: 2,000 원
남녀고용평등법을 설명하시오 Ⅰ. 남녀고용평등법 1. 남녀고용평등법의 정의 2. 남녀고용평등법의 성격 3. 고용평등 보장이유 4. 남녀고용평등법의 제정배경 Ⅱ....
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[레포트] 남녀고용평등법상의 모집 / 남녀고용평등법상의 모집·채용 차별 목 차 Ⅰ. 문제의 [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2008/12/08 | 등록자: shehd | 판매가격: 1,700 원
남녀고용평등법상의 모집·채용 차별 목 차 Ⅰ. 문제의 제기 Ⅱ. 차별개념...
13 pages | 다운로드 1 | 구매평가
남녀고용평등법 [새창]
[기타] 등록일: 2007/05/50 | 등록자: CPIA_monster | 판매가격: 1,700 원
남녀고용평등법 차별적 처우판단의기준 모성보호와 차별 육아휴직제 / (남녀고용평등법)
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남녀 고용 평등법 [새창]
[기타] 등록일: 2007/05/50 | 등록자: CPIA_wltjsdl80 | 판매가격: 1,700 원
남녀 고용 평등법 남녀고용평등법의내용 육아휴직제 차별적 처우판단의기준 / (남녀 고용 평등법)
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남녀고용평등법의 개요를 기술하시오 [새창]
[기타] 등록일: 2007/05/50 | 등록자: CPIA_jawo | 판매가격: 1,700 원
개정 내용 시행령 시행 규칙 예시 / (남녀고용평등법)
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남녀고용평등법의 개요를 기술하시오 [새창]
[기타] 등록일: 2007/05/50 | 등록자: CPIA_jawo | 판매가격: 1,700 원
개정 내용 시행령 시행 규칙 예시 / (남녀고용평등법)
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방통대 기말과제 남녀평등과법 [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2022/11/11 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원
(40점) 1-1. 성차별과 적극적 남녀평등촉진조치의 의의와 상호관계 (10점) 현행 헌법 제24조 제4항을 보면 여자의 근로는 특별한 보호를 받으며, 고용이나 임금 및 근로조건에 있어 부당한 처벌을 받지 아니한다고...
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[이혼의 요건과 절차] 1. A는 아내 B와 혼인하여 두 딸을 두고 있다 2. 사용자는 C(여성, 25세)를 정규직 사무원 (생활법률 방통대 2014년 2학기 중간과제 참.. [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2014/10/09 | 등록자: flytothex | 판매가격: 3,000 원
방송통신대학교 생활법률 중간과제 참고자료입니다. 심혈을 기울여 작성하였으니 관련 자료 작성하시는데 참고하시기 바랍니다.
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[2014년 생활법률] 사례1, 2에서 등장인물의 법률행위에 관한 문제답-이혼의 요건과 절차, 이혼부부 재산상권리의무, 법정상속 재산상속, 근로기준법, 최저임금법, 법정기.. [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2014/10/09 | 등록자: 1loved | 판매가격: 3,000 원
생활법률 공통, 방송통신대학교 3학년 중간과제 참고자료입니다. 오랜기간에 걸쳐 심혈을 기울여 작성한 자료입니다. 목차와 본문내용을 살펴보시면 아시겠지만 대충대충 작성하여 분량만 늘인 자료가 아닙니다....
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방통대 기말과제 남녀평등과법 [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2023/11/13 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원
성희롱은 한국의「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」(이하 "남녀고용평등법") 제2조 제2호에 따라 다음과 같이 정의된다. "성희롱"이라 함은 업무, 고용, 그 밖의 관계에서 국가기관ㆍ지방자치단체...
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방통대 기말과제 남녀평등과 법 [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2021/11/11 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원
4. 근로자가 사업주로부터 고용상의 성차별과 직장 내 성희롱을 당한 경우 활용할 수 있는 행정기관의 명칭과 그 기관의 권리구제방법에 관해 「남녀고용평등법」(2021.5.18. 개정, 2022.5.19 시행)에서 찾아 간략히...
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방송대 중간과제, 성사랑사회 A형, 여성의 (돌봄)노동이 종종 낮은 평가를 받는 사회적 맥락 [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2020/09/24 | 등록자: maha518 | 판매가격: 5,000 원
정치, 교육, 고용, 보건 분야에서 남녀 불평등을 계량화하여 매년 발표하고 있다. 아이슬란드, 노르웨이, 스웨덴 등 북유럽 국가들이 이러한 성 평등, 성 격차 지수에서 높은 순위를 보인 반면 우리나라는 또 다른...
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[2014 생활법률] 1. A는 아내 B와 혼인하여 두 딸을 두고 있다-이혼의 요건과 절차 2. 사용자는 C(여성, 25세)를 정규직 사무원으로 채용-임신 중과 출산 전후.. [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2014/10/04 | 등록자: mss2dw | 판매가격: 3,000 원
남녀고용평등과 일•가정 양립 지원에 관한 법률」을 살펴보고 간략히 정리해 보세요.(15점) -방송통신대학교 3학년 생활법률 공통 중간과제물 참고자료- 오랜기간에 걸쳐 심혈을 기울여 작성한 자료입니다....
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[생활법률2014] 다음 사례 1, 2에서 등장인물의 법률행위에 관한 문제의 답=이혼요건, 이혼절차, 재산상권리의무, 법정상속인, 수습기간 임금최하, 임신 중과 출산 전후.. [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2014/09/25 | 등록자: 1loved | 판매가격: 3,000 원
남녀고용평등과 일•가정 양립 지원에 관한 법률」을 살펴보고 간략히 정리해 보세요.(15점) ▣ 참고문헌을 명시하였습니다. ▣ 주제와 관련없는 내용으로 채워진 자료를 유의하세요. ▣ 자세한 내용은...
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[2014년 생활법률] A가 B와 이혼하려면 어떠한 요건과 절차를 갖추어야 하는가? A와 B가 이혼하면 A와 B는 재산상 어떠한 권리의무를 가지게 되는가? 가정생활과 법 .. [새창] →미리보기
[기타] 등록일: 2014/09/22 | 등록자: youngyang | 판매가격: 3,000 원
남녀고용평등과 일•가정 양립 지원에 관한 법률」을 살펴보고 간략히 정리해 보세요.(15점) <문제 1> 사용자는 C를 근로계약과 각서를 이유로 퇴직시킬 수 있는가? 만일 퇴직시키면 어떠한 일이 발생할 수...
16 pages | 다운로드 18 | 구매평가
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