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글로벌
기업
의 사회적 책임과 과제 (사회감사제도)
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[기타]
등록일: 2014/09/20 | 등록자:
goththe
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글로벌
기업
의 사회적 책임과 과제 (사회감사제도) 목차 글로벌
기업
의 사회적 책임과 과제 Ⅰ. 계획 직능 Ⅱ.
조직
화 및 충원 Ⅲ. 지휘 직능 Ⅳ. 통제 직능 Ⅴ. 사회감사제도 1. 감사 대상 2. 감사 주체...
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조직
문화연구의 발전배경]
조직
문화의 개념에 영향을 준 연구
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등록일: 2014/09/20 | 등록자:
goththe
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2,000 원
개념에 영향을 준 연구 목차
조직
문화연구의 발전배경 Ⅰ.
조직
체 연구의 관련제학적인 접근 Ⅱ. 일본
기업
경영에 관한 연구 1. 일본문화의 기초 2. 일본
기업
의 문화적 특성 Ⅲ. 미국의 우수
기업
에...
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[
조직
구성원의 관리와
조직
목표]
조직
구성원관리,
조직
목표의 양면성,
조직
목표의 양립과 방향
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[기타]
등록일: 2014/09/20 | 등록자:
goththe
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2,000 원
목차
조직
구성원의 관리와 목표 Ⅰ.
조직
구성원의 관리 1. 상호작용 2. 직접감독 3. 숙련의 표준화 Ⅱ.
조직
목표의 양면성 1.
조직
목표의 조화 2. 개인과
조직
목표의 조화 3.
기업
의 목표 4. 개인목표 Ⅲ....
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기업
윤리]
기업
윤리의 정의와 분류,
기업
윤리학의 발전,
기업
의 도덕적 지위
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[기타]
등록일: 2014/09/19 | 등록자:
goththe
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2,000 원
기업
의 도덕적 지위 목차
기업
윤리와
기업
의 도덕적 지위 Ⅰ.
기업
윤리 및
기업
윤리학의 발전 -
기업
윤리의 정의 Ⅱ.
기업
윤리의 분류 Ⅲ.
기업
의 도덕적 지위 1. 합리적 행위자 모델 2.
조직
과정...
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[
기업
과 사회]
기업
과 사회의 연구동향, 글로벌
기업
과 사회의 관계
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[기타]
등록일: 2014/09/19 | 등록자:
goththe
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2,000 원
[
기업
과 사회]
기업
과 사회의 연구동향, 글로벌
기업
과 사회의 관계 목차
기업
과 사회 Ⅰ.
기업
과 사회의 연구 상황 1. 제도학파 2.
조직
학파 3. 철학학파 Ⅱ. 글로벌
기업
과 사회의 관계
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기업
문화의 형성요인, 유형 및 나아가야할 방향
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[사회과학계열]
등록일: 2014/09/10 | 등록자:
report777
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않고 유지되면서
기업
구성원의 행동에 많은 영향을 주고 있다. 문화의 주체를
조직
으로 보면
조직
문화가 되나
기업
으로 할 경우
기업
문화가 되는데
기업
도 하나의
조직
이라는 관점에서 보면 양자는 같은 개념이라는...
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본인이 현재 속해 있거나 혹은 경험했던
조직
(회사, 학교, 병원 등)의 SWOT 분석을 수행하고, 이를 바탕으로
조직
의 향후 전략방향을 제안해 보..
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[기타]
등록일: 2014/05/28 | 등록자:
mario
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2,000 원
현재 속해 있거나 혹은 경험했던
조직
(회사, 학교, 병원 등)의 SWOT 분석을 수행하고, 이를 바탕으로
조직
의 향후 전략방향을 제안해 보시기 바랍니다.
조직
의 전략방향은
기업
전략(수평적통합, 다각화, 수직적통합...
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윤리적 인적자원관리의 최근 이슈 중 하나를 선택해서 이에 대해 간단히 설명하고, 또한 이에 대한 사례를 제시하고, 본인의 의견을 기술하시오.
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[기타]
등록일: 2014/05/27 | 등록자:
mario
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◎
기업
경영의 특징-
기업
경영의 활동은 크게 두 가지로 나뉜다.
조직
의 경제적 활동과 사회적 활동이 그것이다. 그러나 과거
조직
에서는 전자의 경우에만 초점을 두는 경우가 많기 때문에
조직
이 사회에 반하는...
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우리나라의 지역사회복지운동의 실제 사례를 구체적으로 소개하고 지역복지운동적 측면에서 다음의 내용을 분석하시오.
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[기타]
등록일: 2014/05/22 | 등록자:
mario
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2,000 원
네 트워크를 보면 푸드뱅크 중앙
조직
인 전국푸드뱅크와 전국 16개 시도에 광역푸드뱅크가 있 으며. 시.군.구 단위에 263개의 기초 푸드뱅크가
조직
되어 있다. 대구에는 총 14곳의 광 역, 기초 푸드뱅크가...
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인적자원개발(HRD)의 다양한 사례와 평가 및 향후 과제 분석
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[기타]
등록일: 2014/05/20 | 등록자:
mario
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2,000 원
위하여
조직
내에서 기획된 체계화된 학습활동을 일컫는다. 주로 민간
기업
에 적용되는 인적자원개발(HRD) 개념에는
조직
원 개인의 능력개발(individual development) 및 경력개발(career deveolopment) 그리고 이를...
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잘 아는
조직
에 대해 조사하고,
조직
의 목표가
조직
개발의 실제에 어떠한 영향을 주었는지
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[기타]
등록일: 2014/05/20 | 등록자:
mario
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2,000 원
공유하고 있고 구성원 행동과 전체
기업
체 행동에 기본 전제로 작용하는
기업
체 고유의 가치관과 신념, 규범, 관습, 행동 패턴의 거시적 총체 ▣ 국내
조직
문화 개발사례 ⇨ POSCO의 민영화를 통한 고객...
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[사회복지개론] 사회복지사의 역할에 대해서 예를 들어서 서술하시오
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[사회과학계열]
등록일: 2014/04/22 | 등록자:
dove4949
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기관이나
조직
의 차원으로 사회복지사의 역할 1) 촉진자로서 사회복지사의 역할을 예를 들어 서술 2) 중재자로서 사회복지사의 역할을 예를 들어 서술 3) 훈련가로서 사회복지사의 역할을 예를 들어 서술 4. 거시적...
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조직
구조 선택시 고려해야 하는 요소들에 대해 논하시오
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[기타]
등록일: 2014/04/15 | 등록자:
mario
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개선해 나가는
조직
활동을 말함 무엇을 보고
조직
구조의 형태를 선택해야 하는가. 물론 최고경영자가 원하기 때문에, 또는 다른
기업
들도 다 그런식으로 하니까 특정
조직
구조를 선택하는 경우도 있을 것이나 좀...
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[인사관리] 혁신경영 삼성전자의
조직
혁신 성공사례
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[사회과학계열]
등록일: 2014/03/19 | 등록자:
keaton
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www.edaily.co.kr 삼성전자의
조직
과 전략 - 노순규 저, 한국
기업
경영연구원, 2013 삼성전자 3.0 이야기 - 이채윤 저, 북오션, 2011 위기의 경영 삼성을 공부하다 - 하타무라 요타로 저, 김대영 역, 스펙트럼북스,...
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지역사회복지 환경의 변화와 동향
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[기타]
등록일: 2014/03/07 | 등록자:
mario
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조직
의 목표, 방향 및 활동내용과도 긴밀하게 상호 관련되어 있는 사회변동의 요인이라는 점이다. 사회복지분야에서 세계화의 흐름은 국가의 경계를 넘어 다국적
기업
이 주도하는 경제적 교역분야에 한정하지 않고...
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