[경영학] 유통경로의 계열화 / 유통경로의 계열화 유통경로의 계열화 젨 전통적 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2008/11/21 | 등록자: love3137 | 판매가격: 1,000 원

유통경로의 계열화 유통경로의 계열화 젨 전통적 유통경로 젨젨젨 - 독립적...

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[경영학] 경영마인드란 무엇인가 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2008/06/22 | 등록자: bellezard | 판매가격: 900 원

`경영마인드`에 대해서 일목요연하게 설명하고 있는 글입니다.

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[경제경영] 현대조직의 이해조직 사회 학 분석 / 조직 사회 학.Ⅰ. 조직 1. 조직이란 넓게 사용하 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2008/03/06 | 등록자: image | 판매가격: 1,000 원

조직 사회학.Ⅰ. 조직 1. 조직이란넓게 사용하는 학자나 학설에서는 태어...

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SCM 운영 및 평가(로지스틱스 관리론) [새창]

[사회과학계열] 등록일: 2007/05/50 | 등록자: CPIA_noxknoker | 판매가격: 3,500 원

SCM 물류 로지스틱스 공급망관리 / ()

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1주차에 학습하였던 ESG경영(환경(Environmental), 사회(Social), 지배구조(Governance))에 대한 사례를 조사하여 ESG경영<.. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2024/06/07 | 등록자: iscientist | 판매가격: 5,000 원

1주차에 학습하였던 ESG경영(환경(Environmental), 사회(Social), 지배구조(Governance))에 대한 사례를 조사하여 ESG경영에 대한 자신의 의견과 함께 정리하여 제출하시기 바랍니다

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조직에서 업무(work)를 떨어뜨리는 가장 주된 원인은 무엇이며, 이를 극복하기 위한 방안을 제시하시오. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2024/03/10 | 등록자: wjdgusquf | 판매가격: 1,500 원

조직에서 업무(work)를 떨어뜨리는 가장 주된 원인은 무엇이며, 이를 극복하기 위한 방안을 제시하시오. 조직에서 업무(work)를 떨어뜨리는 가장 주된 원인은 무엇이며, 이를 극복하기 위한 방안을 제시하시오....

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인사조직특강4공통 리더십 특성이론 역량이론 행동이론 상황이론을 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십무엇인지 실제조직사례와 함께 논하시오00 .. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2023/09/06 | 등록자: konggong12s | 판매가격: 9,000 원

특성이론 역량이론 행동이론 상황이론을 종합하여 최근의 경영환경에 적합한 리더십무엇인지 실제조직사례와 함께 논하시오00 무역학과 인사조직특강4공통 리더십 특성이론 역량이론 행동이론 상황이론을 모두...

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효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2022/07/25 | 등록자: geumhee5k | 판매가격: 2,000 원

효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 리더십 행동이론 2. 과업지향 행동 3. 관계지향 행동 4. 과업지향 행동과 관계지향 행동 비교 표 5. 시사점 Ⅲ. 결론 참고문헌

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인적자원관리2공통) 귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하어 논하시오0k 무역학과 인적자원관리2공통 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2022/03/06 | 등록자: konggong12s | 판매가격: 8,000 원

나름대로 최선을 다해 작성한 자료입니다. 과제물 작성하는데 큰 도움이 되었으면 좋겠습니다. 참고용이니 원본 그대로 제출하지 마시고 나름대로 창작적인 글 만드신다면 좋은 레포트와 논문이 되리라 생각합니다....

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인적자원관리2) 인사고과의 실시과정에서 고과자들이 범할오류로서 대비효과와 상동적태도 사례를 정리하여 논리적으로 보고하시오0k 경영 인적자원관리2.. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2021/04/16 | 등록자: konggong12s | 판매가격: 6,000 원

대비효과와 상동적태도 사례를 정리하여 논리적으로 보고하시오0k 경영 인적자원관리2 인사고과의 실시 과정에서 고과자들이 범할 수 있는 오류로서 (직장 생활에서 본인이 고과자 또는 피고과자로서 경험한)...

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인적자원관리2공통) 인사고과실시과정에서 고과자들오류로 직장생활에서 본인이 고과자 또는 피고과자로 경험한 현혹효과와 유사효과 사례 논리적보고하시오0.. [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2021/03/08 | 등록자: konggong12s | 판매가격: 7,000 원

효과 사례 논리적보고하시오0K 무역학과 인적자원관리2공통 인사고과의 실시 과정에서 고과자들이 범할 수 있는 오류로서 (직장 생활에서 본인이 고과자 또는 피고과자로서 경험한) 현혹효과와 유사효과의 사례를...

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[사회복지의 가치] 효율성 - 관리적 효율 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2020/09/22 | 등록자: koko22 | 판매가격: 1,600 원

자료제목 : [사회복지의 가치] 효율성 - 관리적 효율 [사회복지의 가치] 효율성 - 관리적 효율에 대한 레포트 자료입니다. <[사회복지의 가치] 효율성 - 관리적 효율> 작성에 도움이 되시길 바랍니다.

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인간관계 모형(이론)은 마요에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계 모형에 대하여 설명하고 인간관계 이론이 영향을 미친 X,Y이론의 관점에 대하여 설명하시오 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2020/09/09 | 등록자: koko22 | 판매가격: 2,000 원

트 자료입니다. <인간관계 모형(이론)은 마요에 의해 제시된 조직이론이다. 인간관계 모형에 대하여 설명하고 인간관계 이론이 영향을 미친 X,Y이론의 관점에 대하여 설명하시오> 작성에 도움이 되시길 바랍니다.

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우리나라 사회복지정책 중 민영화전략으로 논의되고 있는 정책, 제도의 예를 찾아 찬성과 반대의 입장을 비교하여 설명하고 자신의 견해를 피력하시오 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2020/03/18 | 등록자: ghkddmlfhr | 판매가격: 1,000 원

찾아 찬성과 반대의 입장을 비교하여 설명하고 자신의 견해를 피력하시오 우리나라 사회복지정책 중 민영화전략으로 논의되고 있는 정책, 제도의 예를 찾아 찬성과 반대의 입장을 비교하여 설명하고 자신의 견해를...

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사회복지조직 인적자원관리 패러다임의 변화 [새창] →미리보기

[사회과학계열] 등록일: 2020/03/05 | 등록자: ghkddmlfhr | 판매가격: 1,000 원

자료제목 : 사회복지조직 인적자원관리 패러다임의 변화 사회복지조직 인적자원관리 패러다임의 변화에 대한 레포트 자료입니다. <사회복지조직 인적자원관리 패러다임의 변화> 작성에 도움이 되시기를 바랍니다.

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