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2022년 1학기 인적자원
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론 출석수업대체시험 과제물(국가공무원과 지방공무원 인사제도)
[새창]
[행정학과]
등록일: 2022/04/29 | 등록자:
knouzone
| 판매가격:
13,400 원
국가공무원과 지방공무원 관련 인사제도의 차이점을 정리하고 설명하시오. - 목 차 - I. 서 론 II. 본 론 1. 국가공무원 관련 인사제도 2. 지방공무원 관련 인사제도 3. 국가공무원과 지방공무원 관련...
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2022년 1학기 인적자원
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중간시험과제물 공통(인사고과의 문제점과 대책)
[새창]
[경영학과]
등록일: 2022/03/16 | 등록자:
knouzone
| 판매가격:
13,400 원
귀하가 고과자나 피고과자로서 경험한 인사고과의 문제점과 대책에 대하어 논하시오. - 목 차 - I. 서 론 II. 본 론 1. 인사고과의 경험 2. 인사고과의 문제점 3. 인사고과 대책 III. 결 론 참고문헌...
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2021년 1학기 전략적간호
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기말시험 과제물(주관식 문제)
[새창]
[간호학과]
등록일: 2021/05/20 | 등록자:
knouzone
| 판매가격:
11,500 원
임금
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, 승진, 이동, 인사고과,
교육훈련
의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하는가? 7.
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를 수행하는 과정 중, 조직의 활동이 계획과 일치되도록 하기위해 직원의 활동을 측정하고 수정하는
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기능, 즉...
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2021년 1학기 인적자원
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출석수업대체시험 과제물(인사고과의 실시 과정)
[새창]
[경영학과]
등록일: 2021/04/26 | 등록자:
knouzone
| 판매가격:
11,500 원
인사고과의 실시 과정에서 고과자들이 범할 수 있는 오류로서 (직장 생활에서 본인이 고과자 또는 피고과자로서 경험한) 대비효과와 상동적 태도의 사례를 정리하여 논리적으로 보고하시오. - 목 차 - I. 서 론...
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2020년 1학기 전략적간호
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기말시험 과제물
[새창]
[간호학과]
등록일: 2020/06/10 | 등록자:
knouzone
| 판매가격:
9,100 원
관리
, 승진, 이동, 인사고과,
교육훈련
의 기초 자료가 되는 것을 무엇이라 하는가? 15. 지리적으로 환자를 할당하여 간호 인력이 환자의 침상 곁에 가까이 있는 시간을 늘리면서, 동시에 가능한 한, 적은 인원의...
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2020년 1학기 성과
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론 중간시험과제물 공통(성과
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의 도구, 정부기관 사례)
[새창]
[행정학과]
등록일: 2020/03/13 | 등록자:
knouzone
| 판매가격:
9,100 원
등)에 대한 내용을 설명하고, 특정 성과
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도구를 사용하고 있는 정부기관의 사례를 1개 조사하여 제시해보자. - 정부기관 : 중앙정부, 지방자치단체, 공기업, 기타 공공기관 등 - 사례 : 조직, 개인, 정책 및 사...
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2019년 1학기 성과
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론 중간시험과제물 공통(성과
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제도 조사, 도구 적용하여 활용)
[새창]
[행정학과]
등록일: 2019/03/29 | 등록자:
knouzone
| 판매가격:
8,100 원
참고자료 한글파일 >> 1. MBO 실제 조직의 성과
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제도 조사.hwp 2. MBO 제도에 대한 고찰.hwp 3. 성과
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의 개념 및 구성요소.hwp 4. 시사점.hwp 5. 서론 작성시 참조.hwp 6. 결론 작성시 참조.hwp
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2018년 1학기 인적자원
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출석대체과제물(직무분석과 인사고과)
[새창]
[경영학과]
등록일: 2018/05/23 | 등록자:
knouzone
| 판매가격:
7,300 원
인적자원
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상 차지하는 위치 2) 인적자원
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상 차지하는 역할 III. 결 론 참고문헌 << 함께 제공되는 참고자료 한글파일 >> 1. 인사고과.hwp 2. 인사고과2.hwp 3. 직무 분석의 의의와 목적.hwp...
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